Отсутствие:
- четкого руководства
- своевременной подачи материалов
- квалифицированного управленческого персонала
- оформления настоящего контракта, а не "липы" по оказанию услуг стороннего бесправного работника /раба/ и с записью в трудовой книжке
- четкого разделения труда в соответствии с должностной инструкцией, а не привлечение специалиста на неквалифицированные работы
- исправных вахтовых машин, а не опасных для жизни будок
- полной выплаты заработанных средств, а не поиск причин для ее урезания по чьему-то навету без веских доказательств /пьянство, мордобой, не выполнение приказов начальника / и как максимум выплаты ее половины после окончания вахты
- оплаты проезда к месту и с мета работы домой
- карьерного роста
Неплохой коллектив рабочих /таких же мытарей как и сам/
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}