HR задаёт формальные, шаблонные вопросы типа: «почему вы выбрали эту профессию? какими качествами должен обладать работник этой профессии?» человеку в профессии более 10 лет. Детский сад! Визитная карточка компании- это HR.. Необъективность отбора по таким вопросам/ответам, и через эту формальность, к сожалению, не переступить.
В обещаниях белая зп.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}