Корпоративная культура развита не сильно, не совсем понятный дресс-код. Для тех, кому важна именно целиком белая ЗП эта работа не подойдет, хоть и выплачивают вовремя.
Пришла на собеседование в компанию "Ермак", встретила приветливая менеджер по персоналу, задавала разумные и уместные вопросы, внимательно слушала, записала на обучение. Далее был недельный тренинг с подробнейшим разъяснением по работе системы и продажам в целом, отработали все "тонкости" по данному продукту. Потом была аттестация у руководителя отдела. На следующий рабочий день уже вышла на работу, сразу с трудовой. Есть фиксированный оклад + процент. На собеседовании сразу предупреждают о том, что "белая" зп - 50% (приятно, что никто не скрывал). Холодных звонков, как и обещали, нет.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}