Во первых, нарушается ТК РФ повсеместно в этой компании. Сидорин пишет о сотрудниках в переписке, как о вещах. Если кто-то отказывается выйти и поработать смену бесплатно (да!!! именно бесплатно), то такому сотруднику быстро укажут на дверь. Периодически директора нанимают сотрудников на 2-3 дня, но "нанятые" об этом узнают потом, когда "не пройдут стажировку". И, конечно же, это бесплатная работа.
Кто не верит, зайдите на http://meshansky.mos-gorsud.ru/
далее "информация по делам", далее "информация по гражданским делам", далее "Участники" - введите КАРИ и увидете сколько людей обманутых судится с кари. и все поймете.
Положительных сторон нет вообще.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}