1. Здание находится в собственности компании (для понта);
2. Бессмысленные филиалы по регионам (для понта);
3. Все положительные отзывы написаны сотрудником компании (для понта), (довольных своей работой там нет с 2017 года, кабинеты полупустые).
4. Официальное трудоустройство через 3-6 месяцев;
5. Сокращение одним днём
1. Стабильная развивающаяся компания последовательно идущая ко дну;
2. Увлекательное ежедневное сокращение сотрудников;
3. Захватывающая работа за троих;
4. Зрелищная система конкурсов с ценными призами: айфоны, автомобили и просто крупные денежные суммы, которые никто никогда не увидел;
5. Обескураживающая жадность и примечательная глупость управляющей;
6. Впечатляющая задержка выплаты отпускных и премий: получаете с задержкой всего лишь на 2 месяца либо не получаете вовсе;
7. Уютная атмосфера в коллективе (накалена до предела);
8. Постоянное вмешательство в процесс работы заботливой и чуткой управляющей, в отчаянных попытках выявить на чём можно сэкономить, кому не заплатить и кого сократить :)
9. Продвинутая система штрафов и наказаний;
10. Уникальная система уменьшения премиальной части заработной платы.
P.S. Сейчас туда устраиваться себе дороже, прежде чем соглашаться на трудоустройство уточняйте, не сменилась ли управляющая, возможно, когда учредитель осознает масштабы бедствия и заменит её на сознательного человека, все изменится в лучшую сторону:)
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}