Отрицательная атмосфера в коллективе. Высокая текучка кадров. Сотрудник не является членом команды, несущим свой вклад в общее дело. Он винтик, который можно заменить. Неправильное распределение и постановка задач. Практикуется перевод на другую должность (опыт и пожелания работника не берется в расчет, просто руководству показалось что этот человек мог бы быть полезен на этой позиции). Могут уволить работника который находится на больничном.
Отзыв о Президент-Нева, ООО, энергетический центр, оставил от покупателя Аноним, Москва, 13.07
Читать другие отзывы или написать отзыв о Президент-Нева, ООО, энергетический центр, г. Москва
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}