Представителям администрации, присутствующим на данном ресурсе хочется пожелать не усугублять и без того непростое положение в котором находится компания, в частности более тщательно подходить к вопросу подбора кадров, не лениться и интересоваться за что те были уволены с предыдущего места работы, особенно если речь идет о руководящих должностях а именно о вновь прибывших семейных парах, в которых дрожайшая половина демонстрирует помимо полной некомпетентоности в финансовых вопросах (решение которых напрямую входят в ее обязанности) склонность к финансовым махинациям в тандеме с супругом,занимающимся производственными вопросами от которых лично у меня волосы на голове зашевелились. Страшно подумать к каким последствиям для компании это приведет....
Неплохой коллектив.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}