Низкая заработная плата.
Отсутствие перспектив роста.
Некомпетентность и неадекватность руководства.
Текучка кадров.
Абсолютно неорганизована работа между подразделениями как внутри предприятия, так и с заказчиком.
Хороший коллектив.
Очень хороший опыт того, как не надо работать.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}