Нежелание начальства применять процентовки в работе.
Требовали выполнение ПНР за зарплату и не платили за это сверху.
Нежелание поднимать зарплату. Серая зарплата.
Директор и его замы странные ничего не понимающие люди.
Немного работы, не сильный контроль начальства.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}