2) в компании беспорядок: решения принимаются непонятно как, сроки всегда меняются, переносятся, после всего этого вы ждете одобрения директора, который живет не в России, соответственно, ваш рабочий процесс затягивается из-за этого; люди многие не понимают кто кому подчиняется и фин.директор лезет в дела АйТи отдела (так, для маленького наглядного примера); поставленные задачи намеренно откладываются в осуществлении по каким-либо причинам; решаются быстро только те вопросы, которые "горят" на повестке дня, остальные не менее важные откладываются.
3) компания "встречает" вас без положенных нормативных документов, вам суют договор и говорят "подписывай". А ДИ , ПВТР для полного ознакомления сотрудника где? И после этого ТД не отдают в течении положенных трех дней. Более того, вам нужно постоянно об этом напоминать.
4) перспективы роста для особо перспективных отсутствуют, так как "старички" сидят и никуда не собираются уходить, развития у компании не предполагается, новые вакансии появляются редко.
5) если вы хотите дружный коллектив , то это тоже не в эту компанию. Как и везде есть расслоение общества. А возрастные особенности дают о себе знать. Молодежи в коллективе , по пальцам пересчитать.
Можно много еще написать, да совсем расстраивать вас не хочу. Если не верите, идите и тратьте время на этого работодателя, только не факт, что вам понравится . Удачи)
с учетом наличия основных минусов в компании все небольшие плюсы просто не доставят вам особой радости в работе.
Да, спокойный офис, на ушах никто не стоит, уютные скромные кабинеты, обеды в столовой для сотрудников, отличная служба безопасности, улыбаются вам на первых парах (и льют в уши "лучшую инфу" о компании). Но (!) стоит ли жертвовать своими нервами ради мнимых благ??
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}