Сразу отмечу, что отзыв носит субъективный характер, основан только на личном опыте (!) Согласившись работать в данной компании, я потеряла время.
Во-первых, на собеседовании обсуждались одни планы, задачи и показатели, по факту они оказались другими. Во-вторых, на испытательном сроке з/п оказалась намного ниже, чем изначально было заявлено в вакансии (здесь уже решайте сами, я, к великому теперь уже сожалению, согласилась на такие условия). В-третьих, испытательный срок проходил в нереальном темпе и под постоянным давлением. Нужно было расписывать все свои задачи по минутам и часам, оправдываться за каждую «лишнюю» минуту. Практически невозможно было оторваться от компьютера, при этом постоянно шла критика по поводу неправильной организации рабочего времени. Добавлю к вышесказанному регулярные рассказы о возможном непрохождении испытательного срока.
Весь абсурд состоит в том, что компания ожидает от нового сотрудника, что он за 1-2 мес. поднимет все показатели и увеличит доход в несколько раз - сразу и безоговорочно. Только при мне уволили ещё трёх сотрудников, которые отработали всего 1-2 месяца. Естественно, адекватное руководство должно закладывать время на развитие новичков.
Из плюсов:
Хороший коллектив (молодой и опытный), бесплатные фрукты и печеньки. Дополнительные привилегии для сотрудников – спорт, английский язык со скидкой.
Во-первых, на собеседовании обсуждались одни планы, задачи и показатели, по факту они оказались другими. Во-вторых, на испытательном сроке з/п оказалась намного ниже, чем изначально было заявлено в вакансии (здесь уже решайте сами, я, к великому теперь уже сожалению, согласилась на такие условия). В-третьих, испытательный срок проходил в нереальном темпе и под постоянным давлением. Нужно было расписывать все свои задачи по минутам и часам, оправдываться за каждую «лишнюю» минуту. Практически невозможно было оторваться от компьютера, при этом постоянно шла критика по поводу неправильной организации рабочего времени. Добавлю к вышесказанному регулярные рассказы о возможном непрохождении испытательного срока.
Весь абсурд состоит в том, что компания ожидает от нового сотрудника, что он за 1-2 мес. поднимет все показатели и увеличит доход в несколько раз - сразу и безоговорочно. Только при мне уволили ещё трёх сотрудников, которые отработали всего 1-2 месяца. Естественно, адекватное руководство должно закладывать время на развитие новичков.
Из плюсов:
Хороший коллектив (молодой и опытный), бесплатные фрукты и печеньки. Дополнительные привилегии для сотрудников – спорт, английский язык со скидкой.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}