Эх... много отличных людей покинуло и так и продолжают покидать компанию.Удивляет то, что руководство даже не стремиться сохранить, убедить и мотивировать сотрудников на дальнейшее продолжение трудовых отношений, вас не будут слушать что вам не хватает, и выяснять причины вашего желания покинуть компанию, здесь проще нанять нового сотрудника и долгое время его обучать работать, в общем об управлении персоналом здесь речи не идет.Казалось бы для компании такого уровня это недостаток, так что подумайте стоит ли вам здесь работать.
Вахта, возможно столовая.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}