Отзывы о Re.mi, магазин одежды

Уютно, тепло, рутина. Не подходит для амбициозных, перспективных и желающих развиваться и главное образованных специалистов! «Топы» держатся за тёплое местечко, потому что таким «горе руководителям» нигде больше не предложат таких зп, как здесь. По факту, уровень проф. пригодности ниже среднего. Элементарно — проблемы с русским языком и навыками excel. В коллектив все больше набирают студентов или ребят с минимальным опытом работы (до 5 лет), потому что на предложенные зп квалифицирова...

1) Руководитель отдела кадров [Н.] Неприятная, невоспитанная , плетущая интриги внутри компании, лицемерная личность. Вот если в отделе кадров такой руководитель можете сделать вывод о компании. Конфликтов открытых с ней никто не ведёт, потому что она умеет хорошо подмазывать где надо. Но внутри коллектива дружбы с ней не водят. Ожидать от неё можно чего угодно. В глаза улыбка, за глаза обсёр. Руководитель очень достойный компании мирового масштаба.... Браво !2) Обесценивание кадро...

Странно, что отзывы с 2019 года и немного с 2020. Подчищаем, господа?Отсутствие перспектив и развития. Ни вертикального , ни горизонтального. зп не повышают, ни индексируют.пришёл на 35 тыщ в 2017, получай 35 тыщ и радуйся в 2021! И неважно, что инфляция, растёт объём работы и цены на продукцию выросли. Не нравится? Уходи, знаешь сколько желающих работать у нас на 35! Главный козырь.Какие сказки рассказывают на собеседовании ... и про развитие и про корпоративную ...

Начнём с работы отдела кадров. Вакансия в отдел закупок на сайте описана размыто, в процессе телефонного разговора специалист отдела кадров ответить на вопросы по вакансии не смогла. Очень сумбурный разговор, пригласили на встречу , по итоговой зп сказали зависит от уровня компетенций ( как оказалось, просто не хотели озвучивать по телефону низкий уровень зп, так как на сайте указано от 40, по факту 45 т.р. с kpi потолок. Услышав по телефону эту цифру , конечно же, не пришёл бы). На кого...

Коллектив в продажах поганый, крыса на крысе. В кабинете ничего и обсудить нельзя как тут же все говорят начальнику. Начальник тоже, тот ещё фрукт, [censored] своих коллег, в частности преподавателей, как за хлебом сходить. Такая неприятная женщина. Отдел кадров тоже те ещё крысы, спалят что сидишь на сайте hh.ru в два счета. фсб да и только) хотя ты мог просто зайти на этот сайт чтобы посмотреть какие есть вакансии в этом ^великолепном^ Месте) от такого количества [censored] конечно хочется...

Очень интересно , как вообще нанимают сотрудников в компанию. Предполагается, что у руководителя направления должно быть «фундаментальное» образование и релевантный опыт работы. В то время как на позиции руководителя отдела кадров ставят «руководителя» без профильного образования и опыта. Что за чудеса ? Руководитель международного отдела закупок не говорит по английски. Просто поражаюсь , восхищаюсь. Надеюсь, в.н. наведёт порядок и разгонит малоквалифицированных специалистов, которые...

Положительные отзывы пишет отдел кадров. Особенно, если это восхваление нового руководителя Климовой ю. Никаким «+» для атмосферы и компании это не стало . Сотрудник не компетентный, совершенно не разбирается в своей работе. Очень высокомерная, не умеет общаться с людьми.