Отзывы о Аквапарк Питерлэнд

1. Владелец компании деспотичный человек, который считает, что его все хотят обворовать и обмануть. Никому не верит. Всех во всём обвиняет. Всеми недоволен. 2. На должности руководителей владелец утверждает своих родственников (реже своих знакомых), которые оказываются абсолютно некомпетентными и не соответствуют занимаемым должностям. Работу за них выполняют те, кто получает и ЗП ниже и права голоса не имеет. 3. В компании каждый мнит себя начальником с псевдополномочиями (для этого за от...

Проработала в данной компании месяц на должности диспетчера. Ожидала, что будут конфликтные звонки, так говорил мне мой начальник старший диспетчер Александр Буланов. Звонков таких практически не было (один!). Чувствуется, что звонят петербужцы, культура в общении и вежливость. Часто говорили, что-то вроде «Спасибо, Машенька, за такую полную информацию» или «Спасибо большущее, Мария, вы нам очень помогли! :)» Было очень приятно. С людьми общаться нравилось, и старалась донести нюансы для прохода...

А. Нарушение норм ТК РФ 1.Сотрудников при приеме на работу не оформляют в штат, аргументируют прохождением испытательного срока от 1 месяца. 2.Срочный договор или договор ГПД на испытательный срок не подписывают. 3.На "испытательном" сроке заработная плата меньше. 4.На " испытательном сроке платят "черным" налом. Б. Нарушение норм НК РФ 1."серая" схема оплаты труда, уклоняются от налогообложения. В. Много трудовых мигрантов 1.Работают через аутсорсингов...

А. Нарушение норм ТК РФ 1.сотрудников при приеме на работу не оформляют в штат, аргументируют прохождением испытательного срока от 1 месяца. 2.На "испытательный срок заработная плата меньше. Б. Нарушение норм НК РФ 1."серая" схема оплаты труда, уклоняются от налогообложения. В. Много трудовых мигрантов 1.Работают через аутсорсинговую компанию.

1. Раньше работников и это лично как клиент видел, набирали с особым менталитетом, особым позитивным отношением к клиентам. Мягкие интеллигентные отзывчивые.