Законы знать-не значит их соблюдать! Это успешно демонстрирует уважаемый товарищ директор! не знаю как сейчас, а пару лет назад было так. Охрана труда игнорируется полностью. Как же 40-ка часовая рабочая неделя??? Как же сохранение заработка на время больничного??? Как же гарантии и компенсации??? Эта работа не стоит того, чтобы столько ей отдавать. На мой субъективный взгляд, важность всего этого "производства" надумана, как и образ Большого Босса! Но это миленько) Мда. Я не сочла з...
Долго думала, но все же они есть) : 1) рабочее место соответствует требованиям условий труда (на глаз); 2) если у вас нет опыта работы-здесь можно его получить; 3) если вы любите создавать видимость работы и только, то у вас есть уникальная возможность избавиться от этой дурной привычки! (и я считаю, что это правильно, ибо если ты пришел работать-работай!) На этом с положительными сторонами всё)

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}