Написать отзыв о Перилаглавснаб, ООО, группа компаний
Отзывы о Перилаглавснаб, ООО, группа компаний
Показать:
Компания с плохой репутацией.
Кадровичка ООО «ПерилаГлавСнаб» - Лапкина Ирина (8-964-555-23-19) второй раз за лето ищет юриста в компанию. По зарплате предложение уже упало с 90 т.р. до 70 т.р. Зарплата серая. 20/80. Обращаю внимание соискателей, что предыдущая кадровичка ООО "ПерилаСпецСтрой" (ИНН 7728868620) (входит в ГК ПерилаГлавСнаб) - Перфилова В.В. судилась со своим работодателем. Дело № 02-6422/2019 ∼ М-7320/2019 и 33-15085/2020 (трудовой спор). В своем иске Перфилова В.В. указала, что на нее оказывалось...
нет
Компания под собственником-самодуром Янковичем Сергеем, но правит компанией никто по должности, но жена по статусу - Нина Янкович, которая дала прозвища себе и мужу СЯ и НЯ. Вот этот идиотизм говорит о многом.
В компании приветствуется наушничество и лизоблюдство. Везде натыканы камеры, чтобы следить за сотрудниками. Зарплаты серые. Приезжают налоговики и заведены уголовные дела. Работать в такой адовой атмосфере невозможно, поэтому люди все в поиске нового места. А самодурное руководство п...
Положительная сторона - это часть коллектива, которые вопреки всему не «лизали» руководству и оставались дружны.Только часть, которых преследовали и увольняли.
И ещё один плюс - научили выживать, это как на войне.
Работаю несколько месяцев, и хочу оставить свой отзыв о работе в перилаглавснаб. Чтобы работать здесь, необходимо обладать техническим складом ума, уметь самостоятельно погружаться в процессы, все систематизировать и четко дифференцировать одно от другого.
Что я успел заметить – начальство совсем не заинтересовано в текучке кадров. Поэтому предлагает разные варианты вакансий, которые соответствуют твоим способностям. Потому что некоторые не справляются с возложенными на них обязанностями, но е ►►►
БЕГИТЕ ОТ ЭТОЙ КОМПАНИИ
Положительные отзывы сплошная ложь. Люди не верьте в эти хвалебные оды. Хамское отношение руководства. Любят стукачей, приплачивают им. Кидают сотрудников при увольнении. Рядовых сотрудников держат за чернь, скот. Любимчики, кто заглядывает в рот руководству в приоритете. БОЛЬНИЧНЫЕ НЕ ПЛАТЯТ, ОТПУСК НЕ ОПЛАЧИВАЮТ ПОЛНОСТЬЮ. ЗАРПЛАТА ЧЕРНЬ!!! Не идите сюда работать, пожалеете.
нет
Компания дала пинок под одно место именно тогда, когда мне это очень нужно было. Здесь есть все: достойные условия труда, заработная плата, условия твоего роста и развития и еще многое другое. Главное не просиживать штаны, а пахать, пахать и еще раз пахать.
Есть ПЛАНОВЫЕ еженедельные встречи на которых происходит балансировка нагрузки, работа с напряжениями. Там участвуют все люди, кто может принять решение. Очень просто сидеть в позиции «жертвы» – всё плохо, а я весь в белом. Это не подходи ►►►
Для соискателей вакансий: поберегите время, трудовой кодекс здесь не работает. Ваши проблемы здесь никого не волнуют. Зарплата черная, отпуск две недели. Остальное за свой счет. Никакая переработка ( а ее как правило много) не оплачивается. Если вы хороший специалист в своей области, то через месяц будете в себе сомневаться. Безумные прожекты генерального директора порой граничат с образцами психиатрической клиники.
Не смотря на все старания руководства работа худо-бедно выполняется. Железки блестят и (по крайней мере) месяц-другой не ржавеют и не отваливаются.
Нет оплаты больничных, не оплачивается полностью отпуск только 14 дней. Нет оплаты праздничных дней. Часть зарплаты серая. Хамское отношение. Шарага чистой воды. Кто работает там молчат и терпят, кому надоело те ушли и это к лучшему. Бессовестный работодатель. Убедительная просьба не идите сюда работать, дороже встанет! Удачи в поиске работы!
нет
Есть пробелы с обучением новых сотрудников. Им приходится полагаться на более опытных коллег + очень активно во все вникать самому. Тк компания не 1000 человек, здесь нет отдельной программы с обучением. Сейчас над этим работают, но пока что все на коленке. Непродуктивно.
Есть проблемы с перегруженностью некоторых отделов, например, закупки. Из-за чего иногда приходится крутиться как белка в колесе всей компании. Клиента же не должны волновать наши внутренние проблемы. Сроки никто не отмен...
Безграничные возможности развития в компании для тех, кто этого действительно хочет и усердно работает. Интересные проекты и технологии их ведения.
Достойный продукт. Себе домой поставил душевую, друзьям продал Министойки, тк уверен в качестве.
Отличный коллектив и атмосфера в нем. Да, к некоторым нужно найти подход, но хамского отношения нет ни от отдного сотрудника. Также практически не осталось людей, работающих спустя рукава. Это здорово. Можно отдать задачу в практически любой ...
ООО "ПерилаГлавСнаб"
Есть пробелы с обучением новых сотрудников. Им приходится полагаться на более опытных коллег + очень активно во все вникать самому. Тк компания не 1000 человек, здесь нет отдельной программы с обучением. Сейчас над этим работают, но пока что все на коленке. Непродуктивно.
Есть проблемы с перегруженностью некоторых отделов, например, закупки. Из-за чего иногда приходится крутиться как белка в колесе всей компании. Клиента же не должны волновать наши внутренние проблемы. Сроки никто не отменял. ...
Безграничные возможности развития в компании для тех, кто этого действительно хочет и усердно работает. Интересные проекты и технологии их ведения.
Достойный продукт. Себе домой поставил душевую, друзьям продал Министойки, тк уверен в качестве.
Отличный коллектив и атмосфера в нем. Да, к некоторым нужно найти подход, но хамского отношения нет ни от отдного сотрудника. Также практически не осталось людей, работающих спустя рукава. Это здорово. Можно отдать задачу в практически любой отдел и ...
Данная фирма кидает всех, абсолютно всех своих сотрудников на деньги. Из-за этого у них огромная текучесть кадров. Постоянно в интернете висят свыше 10 свободных вакансий. Заманивают большими зарплатами, а когда дело доходит до выплат, просто и беззастенчиво не платят или платят половину зарплаты.
Убедительно рекомендую не связываться с этими мошенниками. Они вас обязательно кинут с деньгами. Удачи в поиске работы !
Ничего положительного в этой гнилой шарашке не было и нет. Сотни, а может быть уже и тысячи уволившихся у них работников не дадут мне соврать. Очень непорядочная фирма. Я бы таких просто расстреливал без суда и следствия.
Пишу свой отзыв о Перилаглавснаб, так как имела опыт длительной работы в компании. В целом работа в Перилаглавснаб меня очень порадовала, я многому научилась. Очень радует видеть лица довольных клиентов, их восторженные отзывы. Это то, ради чего стоит с каждым днем делать лучше и лучше. Полученный опыт бесценен, с некоторыми коллегами до сих пор общаюсь. Уволилась, так как переехали с семьей в другую страну.
Много отчетов, постоянные отчеты! Много собраний, радует только, что они начинаются и заканчиваются вовремя. С одной стороны это понятно: руководство пытается улучшить результаты компании. Но это выматывает! По началу ничего не успевала, ибо темп работы бешеный! Все нужно усваивать и обрабатывать на ходу. Именно так происходит процесс адаптации на новом месте, да еще и в такой быстрорастущей компании.
Преимуществ, на мой взгляд, больше. Начиная с хорошей зарплаты! До этого я работала на аналогичной должности в другой организации, и мой оклад был меньше примерно в 1,5 раза. В коллективе работают прекрасные люди, с ними хочется работать, создавать проекты и растить компанию вместе.
маниакальное стремление к развитию итак отлаженных процессов, посидеть покурить не получается, все время растут планы, не все справляются с обязанностями. За счет автоматизации все время режется себестоимость и то что должны были вчера делать день, сегодня требуют сделать за 4 часа. Вчера сидело 5 человек в бухгалтерии, спустя год 3, а объемы выросли. Очень сложная система управления, очень глубокая автоматизация, тяжело внедрять глобальные изменения.
пришел, думал что все знаю в маркетинге. Я никогда не думал что в России можно все так круто организовать. У каждого сотрудника есть проект, который выбираешь для саморазвития и получаешь ресурсы и время на его реализацию. Зп без задержек, выше рынка. У каждого сотрудника по 2 монитора, удобное кресло. Еженедельно можно посмотреть как каждый из отделов отработал. каждую неделю собираются отзывы о работе всех сотрудников и рац. предложения. Очень быстро принимаются решения, постоянно все меняется...
Работал в компании по изготовлению комплектующих очень долгое время. Сама компания существует уже более 10 лет. Штат сотрудников не маленький, но работы очень много. 90% клиентов компании ПерилаГлавСнаб это бизнесы, поэтому главная задача: удовлетворить все потребности клиента. Мы делаем качественный продукт, на это жалоб нет. Условия труда и оплата очень достойные. За один год работы здесь я приобрел опыта и знаний больше, чем работая в компании конкурента полгода. Короче говоря, многим есть че ►►►
Сотрудники постоянно совершенствуют свои навыки и знания, что помогает делать с каждым днем все лучше и лучше. У нас лучшая айти составляющая на рынке, потому что компания используют все «по последнему слову». То есть у нас есть и дашборды, и нейронные сетки, и ERP с CRM. Это вам о чем нибудь говорит?
Да, иногда не все успеваешь сделать вовремя, иногда очень лень, или ты вообще не понимаешь как нужно сделать. В последнем случае очень выручают коллеги. Радует, что можно зарабатывать больше, пр...
Люблю это место за то, что оно дало мне рост – как личностный так и материальный. Пришел сюда абсолютным новичком, но в общем-то знал основы по должности. Спасибо Сергею, что дал бесплатную возможность, поверил в меня и отправил на обучение. Знания на вес золота, как и люди, работающие здесь.
Чтобы не подвести начальство, я начал полностью, с головой погружаться в дело, которое в дальнейшем стало делом моей жизни. Здесь я нашел себя, и уже думаю никуда не уйду. Другие компании меня не привле ►►►
Затем наложился и мой личный опыт работы в компании, и вот что в заключении могу сказать:
- в штате около 200 сотрудников
- филиалы распространены по всей стране, в планах – масштабирование
- внедрено много инновационных технологий, современных систем СРМ, оцифрование, дашборды и так далее
- много проектов, много важной информации ,которую ежедневно нужно впитывать и внедрять на практике
- зарплата всех устраивает, а выплаты всегда своевременные. За переработку доплачивают
Рекомендую!
Серая зп, больничные не оплачиваются вообще, отпуск оплачивается только 14 дней из 28
Офис внутри комфортный, доброжелательная HR , зарплата достаточно высокая для требуемого опыта
Мне кажется негатив здесь пишут конкуренты, и лишь часть тех, кто действительно знает о чем речь. Работая в компании ПерилаГлавСнаб я не заметила тех минусов, которые прочла на этом сайте. Да, некоторые все же есть, но!
Каждый может выделить для себя плюсы и минусы. Для меня преимуществ больше, чем минусов, я научилась с ними мириться. Главное для меня – бесценный опыт и знания, которые я обрела за это короткое время.
1). От тебя требуют быстрое и самостоятельное погружение в работу, поэтому нужно быть готовым посвятить этому все свое свободное время. Большая нагрузка объемом информации. Если ты не умеешь сам принимать серьезные решения – это работа не для тебя.
2). Работа для стойких, мотивированных ребят, с интересными идеями и критическим складом ума.
1). Здесь действует официальный трудовой договор.
2). Достойная оплата труда, выплачивается своевременно дважды в месяц.
3). Замечательный коллектив! Для меня это очень важно, так как я сменила много мест работы только из-за атмосферы в коллективе. Здесь с тобой работают единомышленники, которые постоянно развиваются – это очень мотивирует.
4). Ценится результат твоей работы. Регулярная отчетность.
Доброго всем времени суток! Работаю тут кладовщиком достаточное количество времени, и читая отзывы других людей, не понимаю в чем их проблема? К
огда я только пришел, думал что обычная работа, зачем тут выдумывать велосипед, пришел, поработал и ушел домой. Работа несложная, укомплектовал, загрузил. Работал по окладу в 50к и души не чаял. Оплата почасовая, поэтому я освоился, замотивировался и немного переработал. Да так, что по часам вышло в два раза больше. За месяц получил вместо 50к – 90к! А если еще все делать в срок и с хорошим результатом, то еще премии выписывают! И я стал лучшим в своем деле.
Поэтому я не понимаю тех, кто пишет ...
Здравствуйте. Работал тут, поэтому пишу отзыв об опыте работы в Перилаглавснаб.
Работа тут мне нравилась, ушел по причине смены приоритетов. Работе нужно уделять более 60% своего времени, на данный момент я не могу этого обеспечить. Положительных сторон у компании много: достойная зарплата, оплачиваемый отпуск и прочее. Главные плюсы: удачное расположение офиса (помимо этого есть филиалы в других городах, на это большие планы в будущем), персонализация нагрузки под тебя (если чувствуешь перегруз, могут или помочь в выполнении или облегчить задачу, на встречах прислушиваютс...
Сергей (бесфамильный) , ты что ж от своей фамилии отрекаешься;) -ты ж Сергей Янкович- собственник этой шаражки. Просто никто из сотрудников не согласился хвалебные оды писать. Дрожат как осиновые листочки и ищут новую работу по тихому. Поскорее закрылась бы эта компания - грязное пятно на рынке российских производителей, стыдобища!
Рыба гниёт с головы.
Нет таких
Сергей (бесфамильный) , ты что ж от своей фамилии отрекаешься;) -ты ж Сергей Янкович- собственник этой шаражки. Просто никто из сотрудников не согласился хвалебные оды писать. Дрожат как осиновые листочки и ищут новую работу по тихому. Поскорее закрылась бы эта компания - грязное пятно на рынке российских производителей, стыдобища!
Рыба гниёт с головы.
Нет таких
Работаю в компании 2 года , начинали в коллективе из 3х человек. На данный момент в филиале работают 11 человек. Планомерно добираем по 2 человека в полгода +-. За это время ни разу не задерживалась ЗП. Взаимодействие между сотрудниками проходит эффективно, все отдается в руки ответственных по определенным сферам людей. Рост можно выбрать самому, главное показать уровень знаний и готовность справляться с поставлеными задачами.
Могу сказать что это место работы выгодно отличается от предыдущего ►►►
постоянные отчеты и брифинги
зарплата
объем работ
обучение
Работаю в компании с далекого 2014 года по сей день. Вижу всю внутрянку ПерилаГлавСнаб, поэтому оставляю свой честный отзыв о работе здесь. Как вы могли заметить, опыт не маленький. Клиенты компании делятся на две категории: В2В и В2С. Объяснять долго не буду кто здесь кто, думаю люди интересующиеся данной организацией должны это знать. Так вот, перед нами стоит задача, чтобы клиент остался доволен. А если есть возражения, мы тут же работаем над тем, чтобы их закрыть. У нас более 90% довольных к ►►►
нет
Работал в 3-х разных компаниях, упоминать имена не буду, так как подписывал договор NDA.
Но могу сказать уверенно, здесь мне определенно нравится больше, нежели в прошлых местах. Главное отличие – огромный объем работы, но эта работа приносит реальный результат! Господи, это ли не главная цель сотрудника огромной компании, которая находится в десятках городов и это только начало. Еще более приятно, что начальство видит и ценит твои старания, и регулярно поощряет. Некоторые коллеги покинули должности, но лишь потому что их повысили :D
Но, ребят, много пустующих вакансий, чего вы ...
Проработал в компании ПерилаГлавСнаб более 3-х лет. Прежде всего благодарен за полученные знания и опыт работы в этой компании. А минусы есть у всех, и для каждого человека они свои. Если ты умеешь и любишь самостоятельно разгребать задачи, имеешь аналитический склад ума, стрессоустойчив и мотивирован – вэлкам к нам!
Из минусов это большая нагрузка, объемы информации, нужно быть готовым к полному погружению в работу. Компания развивается бешеными темпами, новых работников набирают медленно и из-за этого большая нагрузка на других сотрудников. Но в то же время компания растит своих топов. То есть если ты не профи, то это не значит, что ты не подходишь.
Из плюсов могу отнести своевременную выплату зарплаты (дважды в месяц), премии, официальное трудоустройство, хорошие условия работы, руководство и коллеги всегда готовы прийти на помощь, и это не может не подкупать. Коллектив очень дружный, всегда выручаем друг друга и вместе развиваемся. Также проводится бесплатное обучение. Работников и их труд ценят, прислушиваются к их идеям и мыслям. За время работы в компании я получил 2 повышения, что не может не радовать. Сам не сталкивался, но знаю что ...
Работаю в компании более года, нашел вакансию по объявлению в интернете. Сразу перешел к прочтению отзывов, так как ранее не слышал о ней от лица сотрудников. Ценной информации было мало, много спама, поэтому после приобретения опыта сразу пишу свой отзыв о компании перилаглавснаб.
Собеседование, как сейчас помню, прошло гладко. Со мной общался менеджер по подбору персонала, а на следующем этапе общался непосредственно с Сергеем. Приятные люди, предложили обучение по моей должности, причем за с ►►►
К сожалению, приходится долго добираться в офис, особенно когда на дорогах пробки.
Работал в этой компании от начала карантина, но потом пришлось уйти. Почему принял такое решение узнаете в конце.
Начнем с того, что в компании есть крутая возможность работать удаленно. Когда я узнал об этом, то сразу же отправил свое резюме. Ни на что не надеялся, так как опыт у меня небольшой, но вскоре получил положительный ответ. Меня пригласили на собеседование, которое прошло успешно. Общался с приятным человеком, который смог дать ответы на все интересующие меня вопросы.
Меня удиви ►►►
нет
есть
ПерилаГлавСнаб прогрессивная компания, которая постоянно стремится к развитию. Много противоречивых отзывов читал, поэтому выскажу свое мнение.
Минусы:
- очень большой объем работы, некогда сделать перекур
- короткий отпуск
- часто приходится вникать в работу самостоятельно, а объем не маленький
Больше минусов не нашел, работаю чуть больше пол года. В компании работает более 200 человек. Побывал на производстве, все работает слаженно. Видна коллективная работа, а не так, что каждый сам по себе.
Что мне понравилось здесь:
- сплоченный коллектив, всегда помогает, есть о чем поговорить
- есть перспектива роста, компания предоставляет обучение за свой счет
- получил крутой опыт
- удобное месторасположение лично для меня, офис тоже хороший, приятно работать, есть все необходимое
- зп платят без задержек, уровень оплаты выше среднего
- мозговой штурм на собраниях дает идеи и помогает настроиться на работу
- производится качественный, клиенты довольны, а значит не стыдно за свою работ...
Много что слышал о компании, а также удостоился случаем прочувствовать на себе каково это – работать в ПерилаГлавСнаб. Попал в компанию не в самый благоприятный период – в период эпидемии коронавируса. Долго не верил, пока член моей семьи не заразился этой хней. Тогда я перешел на дистанционку. И да, компания действительно выдала мне вполне рабочий ноут, с которого я и управлял всеми своими задачами. Есть общий чат с коллегами. Ежедневно я сдавал отчет по проделанной работе, все это работает по ►►►
Лично для меня отсутствуют
Но главное, что все лояльны, доброжелательны и всегда помогут делом или советом. Ведь одно из положений миссии ПерилаГлавСнаб звучит так «я надеюсь и делаю все, чтобы коллега в соседнем отделе сделал свою часть работы идеально».
Долго изучал отзывы компании, и наткнулся на бывшего сотрудника, который пишет «компания зажала 50% зарплаты». Действительно ли может быть такое? Я честно не встречал. Работаю в компании 3 года, знаю все от и до.
По какой причине это может произойти: вы устраиваетесь на работу, обучаетесь, сдаете проф. минимум, и сразу же заболеваете на 2 недели. Не выходите на связь, ни часу не работаете на удаленке, хотя в компании есть такая возможность. Потом, приходите с больничным листом, переводитесь на удаленку, так как вам нужно «восстановиться». Вся компания вас ждет, так как все взаимосвязаны, оффлайн-задачи накапливаются. Потом возвращаетесь в офис, заново проходите период адаптации, переучиваетесь, и снова н...
Хорошая компания, подал резюме как запасной вариант, рассмотрели быстро и позвонили в течении нескольких дней.
Единственный минус, люди приходят и уходят, так как не хотят попросту работать, хотят сидя ровно на пятой точке получать зарплату и идти домой. Но ребят, это другое место, тут нужно уважать и ценить то, что ты делаешь.
Офис опрятный, для работы самое то. Меня больше привлекло то, чем занимается компания, ее подход и ценности, стратегия для достижения целей. Внимание сконцентрировано на том, чтобы работать сообща, скооперировавшись при этом в одну команду. То есть, если ты привык работать в одиночку и не предпочитаешь иметь общее дело с коллегами – скорее всего это не твое место. Компания видит благую цель в том, чтоб работали все вместе и слаженно, ведь так результат будет в 100 раз лучше и процесс работы буде...
Интересно, кто вообще верит, что халтура принесет большую пользу? Почему люди не умеют работать, а потом пишут негативные отзывы, что якобы им не заплатили обещанную зарплату или к ним относились неуважительно. А как вы сами относитесь к своему делу? Любите ли вы то, что делаете? Я считаю, что любовь к своему делу, усердие и вера в результат движут процессом.
нет
В компании не дадут так просто уйти, если ты конечно сам этого не хочешь. Всегда предложат альтернативу по твоим возможностям и умениям. Можно перейти в другой отдел или на другую должность. Есть почасовая оплата, некоторые даже могу переработать и им это только в плюс выходит. Так что все зависит только от вас, ваших возможностей и желания. Вообще лентяйничать не получится, вы либо остаетесь позади других лидеров, либо «за бортом». Если проблема с самокритикой – коллеги со стороны помогут понят...
Делюсь личным опытом работы в компании по изготовлению комплектующих – ПерилаГлавСнаб. Узнала о ней от подруги, так как она сама тут работает.
Минусов как таковых не могу выделить, мне все нравится, работаю тут по сей день!
Больше всего привлекло место работы, удобный график и заработная плата. Также важно упомянуть официальное трудоустройство. Мне тут очень нравится! Работа может показаться сложной для выполнения, но я смогла адаптироваться и все делаю на легке. Благо изначально направили в нужное русло и подобрали подходящую для меня должность. Не раз получала премию за проделанную работу. Если что-то не успеваешь, руководство может помочь, и чем-то облегчить или направить в решении заданной цели. К слову – обесп...
Опишу ниже
нет
В этой компании у меня был опыт работы. Не хочу сильно хвалить, но работа здесь меня устраивала. Минусов практически не было. Но и идеальных условий труда наверное не бывает, везде есть к чему можно придраться. Поэтому каждый судит по себе.
Здесь работа идет по системе «scrum», с которой я ранее не сталкивался. Суть системы состоит в рациональном планировании. Сегодня вы пишите то, что сделали за смену, и что планируете сделать на завтра. Это дает понимание объема работы, а также мотивацию к...

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}