дезорганизация полнейшая. Генеральная директорша возомнила себя пупом земли и никак не меньше, с сотрудниками общается исключительно на повышенных тонах, мат не исключен. о зарплате можно забыть при входе. все вопросы о ней воспринимаются в штыки. трудовой договор исключительно на 3 месяца и со всеми остальными нарушениями, если вообще заключат. штатное расписание в ее понятиях это бумажка с ее же каляками-маляками, и никак не установленной формы документ, с которым еще и ознакомить сотрудников...
они еще существуют....

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}