- полное отстутствие карьерного развития
- отсутствие роста ЗП, прибавка не покрывает инфляцию
- неквалифицированность и несовременность менеджмента
- ежедневные отчеты/презентации
- периодически происходит обучение, иногда командировки в корею
- премии
- уютный офис
- относительно молодой персонал
- неплохой соцпакет
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}