Написать отзыв о Imaginarium, сеть детских магазинов
Отзывы о Imaginarium, сеть детских магазинов
Показать:
Прочитав отзывы других работников компании, сложилось ощущение, что мы работали вместе. Осталась масса негатива! Компания представляет себя как ИСПАНСКИЙ бренд и это необходимо было говорить всем покупателям. приходилось стоять и врать. Практически все игрушки там "Made in China". Во-первых, начнем с формы-нужно было ходить в СВОИХ джинсах, которые через месяц превратятся в тряпки от этой работы и в СВОЕЙ, обязательно, БЕЛОЙ обуви, которую менять нужно тоже, по сути, каждый месяц. Во-в...
Зарплата приходила без задержек
И правда,читая комментарии такое ощущение,что мы все из одного места г.Сочи ул. Новая Заря 7. У всех как на подбор одни и теже притензии:форма за свой счёт(джинсы,обувь),негде поесть,а склад отдельная история.Я в прошлом старший кладовщик и когда я увидела как безпорядочно забивают комнату, которую ни как нельзя назвать складом доверху,у меня чуть сердце не остановилось.Мусор выносили после закрытия торгового центра,т.е.начинало тикать сверхурочное время,которое не оплачивалось. Судя по коммента...
Интересные, необычные,развивающие игрушки.
- Обман покупателей, которые пришли за хорошими Испанскими игрушками,а получают некачественные Китайские. Неоднократно открывая коробку игрушка просто разваливалась в руках или не работала вовсе.
-Неадекватное поведение регионального менеджера Пугачевой Е.Г. которая может уволить потому , что ей просто не понравился человек. "Штрафные санкции" которые не описаны в договоре - за малейшую провинность она просто снимает со всего магазина тысяч по 5.
-Неоплачиваемые переработки. Новы...
Хороший коллектив
Компания летит со свистом вниз. Причины - череда "эффективных" менеджеров у руля. Розницей Imaginarium последние два года руководили совсем неадекватные и одиозные персонажи. И почему всегда тётки/девки в основном? Со своими закидонами. Видимо, Бутману за развал бизнеса нужно говорить спасибо Hr-ам, начиная с Дрелинг Марины, совсем неординарная дамочка была, теперь какие то ломбарды персоналом обеспечивает, её уровень.. Следующие - не лучше.. Но ведь эту фифу, что сейчас гендиром у нас...
Были в первую пару лет существования проекта
Обещают оклад 20000 и премию, с новой мотивацией, которая будет тянуть на 15-25.
В этой белой как белейший снег в договоре нет цифры 20000. Есть 17400 - оклад и некая премия размером до ~ 5700. А где же у белой компании другая премия, о которой во спеваются песни ?
Покупатели одни и те же, постоянно заходили с вопросом "есть ли новенькое?" . Новенького маловато, честно говоря, если оно и есть. Иногда в поставке видел финны, которую хрен продать. Например паралоновое под...
Добро желательный мужчина-охранник на Пестовской, в офисе.
Началось все с отдела кадров , когда была на собеседование сказали что иду на продавца -консультанта графиком 5/2 вых. плавующие смены утро,день,вечер еще придложили на кассира гр 2/2 (на кассира требовался обязательный опыт) я согласилась ,оформление с первого дня !!! приехала с документами оформляться , заполнила все возмоожные документы и в последнем договоре увидела что написанно должность : ПРОДАВЕЦ-КАССИР главное в магазине кассир есть так еще и продавцы кассиры....ну я согласилась. Мн...
Хороший интересный товар , красивые и качественные игрушки, есть игрушки очень приближенные к взрослым телефонам фотоаппаратам и т.д.
Все началось с отдела кадров: когда я был на собеседовании, мне сказали, что буду работать продавцом – кассиром с графиком 5/2, выходные - плавающие, смены утро/день. Оформили с первого же дня! И, как обычно, во всех "ЭЛИТНЫХ" компаниях сотрудника должны отличать - ФИРМЕННАЯ ОДЕЖДА И БЕЙДЖИК. В компании ЗАО "КОРАДО" фирменная одежда это: зеленая футболка ,джинсы и фартук . Как не странно я получил только ФУТБОЛКУ . После того как я ее получил, мне сказали что нужны джи...
Положительных отзывов, Я не могу сказать.
Потому, что компания пока нормально не стоит на своих ногах.
А та компания который не стабильный и пока нет опоры,такая компания всегда делает серьезные ошибки!
Нет обедов, отказались от ДМС, планы не реальные. а сегодня и мативацию сменили!!!! при раньшем выполнении личного плана можно было получить премию от 10000 и выше.... сейчас максимум 2500 ха ха ха.... я смеюсь, и после всего этого вы гнобите руководство которое сейчас в ELC??? Они сейчас получают минимум по 26000 а то и по 40000 за месяц.... план у нас на 40% выше чем у них, поставки в магазины раз в неделю по 1,5 паллета, а в ELC поставки по два раза по 240 а то и по 300 коробов, товара нет...
ЗП, своевременная, коллектив хороший.... НО ЭТО НА МЕСТАХ и зависит никак ни от вышестоящего руководства.
Повторите код c картинки: Добавить Комментарий
аноним 12.12.14 02:28 поддержал(-а) отзыв +1
С появлением Золотаревой поменялся и региональный менеджер.
Теперь у нас плохо пахнущая толстая с сальными волосами подружка Золотаревой. Незнания продукта. Ужасный вид. Желание впарить продукт. Вмешивается в процесс продажи не уместными предложениями товара, который не нужен покупателю или просто не отвечает его потребностям . С уходом из компании таких людей как Елена Юрьевна Ивлева,П...
Компенсация обедов. ДМС
их очень много!негативно настроенное начальство!думаю история работы 5 дней была не только у меня ..это как пушечное мясо для прикрытия дыр)когда меня увольняли ,причину не сообщили,директор виктория,сказала ,что ей кажется что у меня не получиться то и то..к слову я практически в любой сфере осваиваюсь быстро!а уж там где дети с удовольствием!но самое поганное началось когда зашел разговор о выплате денег и возвращение мне трудовой книжки!мне сказали открыть счет и принести адрес и индекс места...
работал хороший парень Леша.оказался хорошим человеком
Товара нет, планы завышены. Таню территориального менеджера вообще не волнует что ты не сделал план. Ей только цифры подавай. Хотя она сама выросла из продавцов до территориального менеджера, но видимо заигралась она с властью. Когда уволили (попросили уйти) мерчандайзера Любовь это вообще капец был, зря такой замечательный человек ушел из компании. Корадо вы много потеряли. Видел один день новенькую мерчандайзершу тупую как банка с селедкой и мерзкая такая. Она раньше работала в магазине одежды...
Хорошие ребята в коллективе. Странно что в такой организации работает столько реально классных, добрых ребят. До увольнения предыдущей команды управленцев было все отлично. Можно было заработать.
Работал в компании 7 мес. Дорогая Екатерина Геннадьевна из-за личной неприязни ко мне, без каких либо аргументов попросила написать заевление по собственному желанию, но когда я отказался это делать то, она сказала что добьется от меня заявления что будет мягко говоря еб***ть мне голову по каждому поводу и просить с меня объяснительные каждый день. По статье или расторгнуть договор она не может потому что потому что на протяжении всего рабочего времени я не разу не опаздывал на работу и всегда ш...
Хороший коллектив
Компания любит ездить по ушам... постоянные не оплачиваемые поставки. неоплачиваемые переработки, праздничные дни не оплачивают.. для маленькой проходимости ставят нереальные планы. Пугачева вообще превышает свои полномочия. Слава богу она не является региональным по Краснодарскому Краю.. За то появилась Кичко Кристина особа еще та.. зачистила все магазины.. видители не нравятся.. мне очень жаль что в компании бардак. Слава богу ушла, до меня дошло что ловить нечего... и в Imagionariume любят ...
положительный отзыв могу дать только о коллективе.... ребята одна большая семья...
Что за сброд набрали в компанию??????? где Елена Пользина?, где отдел Обучения???? где все те, которые нам помогали развиваться и зарабатывать в компании??????
Что за ненормальные Регионалы в Москве????
Щепетова вообще чокнутая бабенка, которая пытается самореализоваться за счет продавцов, хотя приходит в магазины и в открытыю оскарбляет и поливает грязью своего руководителя Золотореву)))) ХА ХА ХА, интересно а она вообще в курсе что ее сотрудники говорят о ней такое......))))))))
Отдел...
нет
Работала в Корадо.Ничего плохого о компании сказать не могу, но вот люди которые там работают, а конкретно руководство в лице Руденского. Р у меня вызывает умиление. Так глупо разбрасываться сотрудниками которые работали с открытия первых магазинов в Москве. Которые действительно любили и желали процветания компании и непосредственно своему магазину. Наверное Роман считает, что он сам поднимет всю сеть? Я конечно понимаю повышение вскружило голову,но не до такой же степени!Где логика? Убирать об...
???
Ну про Руденского ничего плохого сказать не могу, так как при нашем личном общении он был вполне адекватен, а вот непосредственно директора магазина Гусеву Екатерину Владимировну выделить хочется. Когда все только начиналось она казалась приветливым и ответственным человеком, но потом она начала что-то делать за спиной, ссорить коллектив, побуждая его помочь ей в увольнении нашего администратора. Тех же, кто не встал на ее сторону или просто не захотел в этом участвовать она подводила под выгов...
Стабильная з.п., отсутствие задержек, оплачиваемые переработанные часы, стабильный график, веселый коллектив...)))
Их много)не белая зарплата, с поставками товара вообще беда,коллектив постоянно меняется,игрушки стали очень некачественными,да и руководство стало совсем не адекватное. Сначала разошлют смс увело вселения гостям о условиями акции,затем изменяют ее и стой и объясняй почему компания измерила условия. Графики меняют как хотят-ты даже не знаешь,что тебе сегодня к 13-уходя с работы в графике ты стоял к 10.но вдруг админ или директор все изменил и все)Вобщем,ты не человек и нет у тебя ни личной жизни...
Хороший директор магазина!
Ебаный график! Неадекватность планов, в связи с новыми "правлением" в Москве в лице Анжелы Золотаревой, молодой девушки, которая ни че го не знает о продукте, но заебет всех по полной. Компания совершенно не заботится о своих сотрудниках, более того обеспечивает их вечной нервотрепкой и придумывает новые способы, чтобы сотрудники помучались, вкалывали как ненормальные, но получили в итоге голый оклад.
Несмотря на частую неадекватность нашей региональной - Екатерины Геннадьевны, я с...
КОЛЛЕКТИВ, зп(при выполнении плана), разные ништяки в связи с промо-акциями. При увольнении мне выплатили хорошие отпускные, что удивительно
Пригласили на собеседование, приехал вовремя, вышла менеджер Пярина Дарья и с удивлением мол Вы кто вообще сказала ждите, пригласила другого кандидата, я прождал пол часа в итоге вызвала меня, причем несколько раз переспросила фамилию имя и на сколько времени договаривались.Разговаривала со мной шаблонными фразами вроде почему мы должны взять именно вас.
Такое ощущение что за счет кол-ва резюме у них зп формируют.
В общем сказала что свяжется со мной в течении недели, в итоге тишина на 9 д...
нет
Ну наконец то руководство поменялось !!! Станкевич и Золотарёва были уволены по заслугам !!! Эти две крысы будут на будующее знать как увольнять сотрудников без оснований !!! Вот и с ними так же поступили уволили их !!! Станкевич всем премию урезала а кому и вообще ничего не заплатила. Зато Станкевич нашла себе любовь продавца Андрея Остапенко и быстренько его повысила на директора. Вот что твориться в этом дурдоме в этой компании. Куда только высшее руководство смотрела и допустило такой абсурд...
Хороший коллектив !
Отработав ТЯЖЕЛЫЕ НОВОГОДНИЕ ПРАЗДНИКИ, мы получили половину премии по личным продажам-это оказалось самым тяжелым кидаловом за весь год, все надеялись получить хорошую премию в зависимости от тяжести работы(пахали как негры в три раза больше чем все всегда, и товара больше приняли и людей было больше чем всегда и план двойной сделали!!!!!но ни чего не помогло, все равно компания КИНУЛА!!!! И САМОЕ ГЛАВНОЕ НИ КТО НИЧЕГО НЕ ОБЪЯСНИЛИ- ПРОСТО НЕ ДАЛИ ДЕНЕГ!!! НИ ПИСЬМА, НИ СОБРАНИЯ, НИ ОБЪЯСНЕНИ...
Белая зарплата
Ужас . Ни кому не советую работать в данной компании . Переработки не оплачивают . А они очень большие . Вызывают в выходные дни . Даже в ночь на прием товара . Не понятно толи ты продавец толи администрации толи бухгалтер толи грузчик . Вообщем делаеш все . График работы постоянно меняется но у директора выходной чуть ли не каждый день . Все первые смены директора . . В выходной день вызывают на тренинги которые ни кому не нужны . Праздничные дни не оплачивают хотя и подписывали приказ . Сист...
Хороший оклад для казани 17300
Минусов много! Но на них можно было бы не обращать внимание, если бы не руководство. Я имею ввиду территориальных менеджеров. Если идете работать в эту компанию, то запомните это имя- Руденский Роман!!!Это человек настроения и страшная истеричка! Когда у него истерика, то он может наговорить кучу гадостей и не подумать о последствиях. А потом делает вид, как будто этого и не было. В двух словах- он не руководитель, а дурачек. Я слышал, что он хочет набраться опыта и уйти из этой компании, а это ...
Положительные стороны только для тех кто пришел переконтоваться!
только толка от этого обучения,если потом не берут на работу,5 дней исправно проходила на обучение с 10 до 18 потратила деньги на дорогу,1 день проходила стажировку продавала и все такое,потом экзамен,позвонили вечером и сообщили что у них нет предложений для меня,неделю потратила зря и оказалась от других предложений по работе,про деньги которые обещали за обучение думаю рассказывать не надо,трата времени не такая большая з п чтобы столько мучится и не факт что возьмут,реально было обидно за ...
классное обучение
Да читаю я все ваши тирады и в шоке )
А ответе мне дорогие сотрудник че же вы такие золотые и прям топ работники сидите в такой жопе??? Дак вас на расхват в Гаспром возьмут ))))
Есть хорошая поговорка не сри в доме в котором живешь!
А вы ребята сидите обсираете этот дом, но при этом и в другой ни валите.
Меня вечно бесили такие гавно продавцы вы и в жизни такое гавно следственно! Люди которые уважают себя не говорят плохо о компании не пишут баллады о компании и сплетни про ее руков...
Да читаю я все ваши тирады и в шоке )
А ответе мне дорогие сотрудник че же вы такие золотые и прям топ работники сидите в такой жопе??? Дак вас на расхват в Гаспром возьмут ))))
Есть хорошая поговорка не сри в доме в котором живешь!
А вы ребята сидите обсираете этот дом, но при этом и в другой ни валите.
Меня вечно бесили такие гавно продавцы вы и в жизни такое гавно следственно! Люди которые уважают себя не говорят плохо о компании не пишут баллады о компании и сплетни про ее руков...
В одном из магазина imaginarium есть очень не хороший директор по имени наталия, я даже не понемаю как руководство может держать на работе извените за ворожения крысу!котороя сама касячет и подстовляет других людеи! Я прошу вышее руководство присмотритесь к неи по лудше, я понемаю что вам проще уволить подчиненных а не директора! Но это бывает не по справедливости
Очень хорошое руководство офиса!
Неадекватные планы, неадекватное начальство. отдельное спасибо Пичкур. с ней работать наказание,вечно крысит,обсуждает за спиной,собирает вокруг себя только стукачей(тупых и никчемных). если ты ей не угодил- будет срываться,отправлять на черную работу и грубить,посылать. короче, если бы не коллектив, некоторые люди,работать бы там было невозможно.
есть хорошие люди
График работы скользящий не стабильный . Переработки не оплачиваемые . Бывают вызовы в выходные дни на прием товара и после приема товара вновь выходиш в свою смену .Присоединяюсь к словам по поводу праздничных дней которые не оплачивают . Очень маленькие больничных .
нет таких
Чем занимается Щепетова Анастасия??? В магазины не приезжает, общается только со своими директорами-подругами. На телефон никогда не отвечает. А потом удивляется почему это у ее магазинов планы не выполняются. Может неделями не отвечать на письма, и не слать их впринципе. Анжела Золотарева, пусть для Вас это будет тревожный звоночек.
Интересная продукция, отличный отдел обучения, высокая ЗП
Товарищи это просто ужас. Золотарева ужасный человек,переводила продавцов на другие магазины,не засчитала продажи,не объяснила ни чего, ввела новую технику которая ужасная. Не выплатили премию,и еще пригрозили полицией.
В общем не советую туда идти компания разваливается,народ бежит от туда
есть хорошие люди
Рост возможен,но очень трудно, т,к, им проще взять админа или деректора со стороны, чем повысить кого то. Хорошых продовцов не повышают(логично: зачем терять деньги), а плохих увольняют(не дают больше раскрыться), обеды стали оплачивать только через пол года(но это было оговорено). Вижу много негативных отзывов-скорее всего их писали неудачники, которых уволил, ибо го8н@ вкомпании не держат
Отличные тренера Быков и Магарин, выплачивалась стипендия по результатам собеседования, зарплата без задержек, много точек по Москве(возможность работать рядом с домом), работал в " магазинах и везде был классный коллектив, увольнялся и взяли снова
Небольшое предупреждение кто собирается идти в эти компании "Корадо" "Леклерк" "Кукхаус" "Хэмлис Лубянка" "Мир водных игрушек" не спешите увольняться пока не получите зарплату, до 10 числа не говорите о своем увольнении иначе останетесь без премии.
Белая компания, зарплата платится вовремя
Техника продаж - ГОВНО!!!!!! идти впаривать людям товар который им не нужен! тренер который это преподает совет - сходи поучись как надо вести тренинг, высокомерный г......к.
обучение - класс!!! Быков Никита спасибо за тренинг
Завтра планирую обращаться в суд. Заплатили меньше чем полагалось. Выполнил план-не выплатили премию. Как оказалось, нам пересчитали план и ничего не сообщили. В итоге я сижу без денег. СПАСИБО ЕВРЕИ
Коллектив
Ну и чего все молчат... Золотусик свалила. Вся команда ее тоже. Премию не платят.. Денег нет. Товара нет. Планы огонь. Компенсацию обедов убрали. Чего ждать?
Пафос
Ого!!!! Ну что...видимо руководителя взяли нового толкового...раз Руденского убрали. Троекратное ура!!!! Ура!!!! ура!!!!
????Посмотрим что дальше
Устраиваясь консультантом, я в итоге устроился продавцом-кассиром-охранником-грузчиком-мерчендайзером, хотя в этом была "заслуга" самого торгового центра тоже. Иногда компания решает сэкономить на зарплате и поставить завышенные планы, что для иногородних работников, снимающих жильё, не очень хорошо. В основном, многое зависит от коллектива внутри самого магазина, а магазинов много и есть варианты.
В этой компании мне с самого начала понравилось взаимоуважение всех сотрудников друг к другу, начиная от территориального менеджера, заканчивая коллективом. Создалось впечатление, что все равны и делают свою работу. Замечательные тренинги от самой компании и партнёров. Возможность карьерного роста в связи с открытием большого количества новых магазинов. Общение с замечательными посетителями и их детьми, конфликтов не было! наверное, это зависит и от поведения продавцов экспертов тоже. Выплаты за...
Частая смена руководства
А мне все нравится. Компания белая. Зарплату всегда вовремя платят. Переработки оплачивают. Планы, даже в кризис выполнимые. Людей хватает. Терменов не видно. Пока меня не трогают все хорошо.

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}