Написать отзыв о Далгакыран-М, ЗАО, торговая компания

Зарегистрируйтесь и следите за ответами

Отзывы о Далгакыран-М, ЗАО, торговая компания

Показать:
image
31 янв | Вторник
1. Руководство Дунаев Н.И. и Постоев О.А. ведут себя своеобразно: не помнят своих слов, любят передумывать. Попросту говоря, врут!!! Всему, что они говорят, лучше не доверять. На практике все, что они делают, подвластно только тому, о чем они сами договорились между собой. Бонусы обещают и не выплачивают. Остались должны мне до сих пор больше 100000 рублей. Знаю, что я не единственная, кому они должны, хотя обещать любят очень. 2. Бонусы от продаж они любят выплачивать в апреле-м...
оклад выплачивался негативный опыт - тоже опыт
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

image
16 ноя | Понедельник
полностью согласен с отзывом пользователя Аноним работал в это транснациональной МЕГА корпорации в 2004-05 гг в качестве инженера-механика, начальником был Муратов, Постоев был тогда обычным манагером, Дунаев как и сейчас гендиром. Видимо с тех времен когда контора была обычной шарагой из 10 сотрудников ничего не изменилось. Так же при каждом удобном поводе снимались деньги не пойми за что, зарплата никакая, переработок море, оплачиваются они более чем скромно. Стандартное кидалово при увольн...
нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

image
12 июн | Среда
1) Отсутствие вложений в обучение и развитие работников. Первые две недели вам читает лекции Голуб Артём, по презентации. Дополнительным вопросам он не особо рад, что показывает тоном и настроением отвечая на них, а так после полугода труда нам ещё назначили английский 1 раз в неделю и это всё из дополнительного развития!!! Никаких курсов, никаких лекций по новым и старым продуктам, никаких повышений квалификации и что самое интересное моим первым живым знакомством с оборудованием произо...
1) Белая зарплата, без задержек. Деньги переводят на карту Промсвязьбанка два раза в месяц, железно день в день. 2) Первичное обучение (если его таковым можно назвать) 2 недели Вам почитают с презентации о компании и оборудовании. 3) Хороший (по большей части) коллектив. Есть очень мощные, отзывчивые люди с которыми приятно работать и у которых хочется учиться. 4) Качественный рабочий автопарк состоящий из свежих Фольцов и Шкод, без рекламных лейб лов...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

image
3.38
23 янв | Среда
Шумно. офис опен спейс. Не хватает автомобилей-хотя парк большой. Кто то много ездит на встречи,кто то нет Камеры висят-но пароль только у 1 человека-пока на ютьюбе не видел себя))
Хорошая школа в плане деловых навыков Не смотря на то,что сам выходец из сферы-удалось многому научиться В коллективе наоборот преобладают люди с большим послужным списком,работающие не первый год. Их ценят. Обьективно оценивают труд. Есть шанс вырасти,если работаешь нормально. По зп никаких задержек. У коллег одного ранга зп белая,на карту,с авансом.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

По вопросам работы сайта пишите на [email protected]. Пользовательское соглашение и политика обработки персональных данных.