Отзывы о Consaltex, аутсорсинговая фирма

нет оплаты проезда и оплаты переработок которые они рекламируют на собеседовании, гендиректор полный гандон, вообще человек неадекватный, из-за таких недобуржуев у нас и в стране происходит хрен знает что, инженеры работающие не знают как какой-то банк-клиент настроить, не говоря об остальном, оплата переработок делается так, что вы будете работать до 4 часов ночи а вам оплатят как 1 рабочий день за 2 честно отработанных, оплату проезда вам прийдется просто выбивать с "работодателя", з...

Зарплата серая, контора ведет двойную бухгалтерию. Официальный оклад - 10 тыр, все остальное наличкой у директора. Стандартно сисадмин за рабочий день посещает 2 клиента. Новичкам стараются скинуть самые проблемные участки. В результате, когда вы приезжаете к клиенту, вы сталкиваетесь с настолько запущенной ситуацией, что хочется просто не дышать над всей этой техникой, лишь бы не обрушилось все в вашу смену. Реальный случай: контора в подвале жилого дома, витая пара изгрызана мышами (как потом ...

Сейчас ищу работу, и как всегда с ностальгией вспоминаю это место... Небольшой апдейт насчет holy war-ов. Вспонился мне эпизодик. Приезжаю с наряда в офис и наблюдаю картину: какой-то прогер, вдохновенно вещающий и рисующий на доске заумные схемы. Подумал - прогер-системщик, адреналину rush HCl тяпнул и доносит истины.... Cпустя пару лет осознал, что было все НААААМНОГО страшнее, и термин holywar(linux как анагонист windows) перестал воспринимать как юмор. Этот вдохновенно vagi...

Одним словом - БАРДАК.Полное непонимание со стороны начальства того что происходит у клиентов, отсутствие всяких регламентов и графиков работы.От работников узнал о задержке з.п на месяц,и то что большинство работает только из за кризиса. Что касается коллектива - низкоквалифицированные и низкооплачиваемые сотрудники, за которыми приходится все переделывать по нескольку раз.Типичный аутсорс. Вывод: Для сотрудников - если хотите ненормированный рабочий день, низкую з.п, суматошную рабо...

Коллектива нет, каждый сам за себя, 40 минут ожидания файла с рабочей информацией должны сами все сказать за себя, качество работы: клиенты работников бесят, нет ориентированности на клиента, все работающие делают видимость бурной деятельности. Абсолютно не обустроенный офис, первое впечатление: только что въехали или съезжают. Прям вцепились в меня мертвой хваткой. Я не настаивала на рассмотрении моей кандидатуры, так нет перезванивали потом еще, искали и ищут "лоха" на которого ...

к счастью удалось не поработать в данной фирме,собеседование проводил очень странный тип-никакой конкретики,разговор в духе виндовс знаешь-знаю-тогда берем люди в конторе какието взмыленные причина думаю понятна невозможно обслуживать офисы за те 15-20 тысяч которые менеджер озвучивает клиентам-невольно подслушал, в результате клиент делает вид что платит,консалтех что работает. при мне какойто клиент ругался что у него пропало какое то оборудование короче решил отказатся от такого щедрого п...

Директор не сказал при устройстве, что если работы нет, то платят только пол оклада. Если координатор Вам работы не дал , то имейте в виду с вас бесцеремонно вычтут. Так что зарплату обсуждайте подробно, иначе останетесь с носом. Зарплата серая.

Клиенты есть скоты редкостные. Никому никогда не желаю таких!

Все прекрасно! Всех любим! Добра всем и счастья! Consaltex супер!

нету!!

Стандартные проблемы: сложность работы с системой отчетности и взаимодействия с клиентами. Постоянный контроль, постоянные отчеты и оценки напрягают...

Как и в каждой такого рода фирме, есть трудности во взаимодействии с клиентами, но все зависит от клиентов, если клиент грамотно излагает задачу сис.админам то проблемы достаточно быстро решаются.

по мелочи и по настроению...