АвантЭксперт, независимая экспертная компания

Написать отзыв о АвантЭксперт, независимая экспертная компания

Зарегистрируйтесь и следите за ответами

Отзывы о АвантЭксперт, независимая экспертная компания

Показать:
image
Александр
2.83
27 апр | Пятница
Полный бардак.Неуважение руководства к работникам.Приказы в устной форме через ёб....мать не относящиеся к непосредственным обязаностям работника. Угрозы и лишения премий за невыполнения таких "приказов". Увеличение объёма работ в 2-3 раза без пересмотра условий и оплаты труда.(постоянная практика) Сверхурочные работы ,работы в личное время,командировки без оформления и соответственно оплаты.Технический персонал в преоритете направляется на обслуживание "VIP" персон(бухгалтер...
Прекрасная компания во Владимире для людей с крепкими нервами которым достаточно для жизни заплатить все комунальные услуги и не умереть с голоду до следующей заработной платы.!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.63
25 янв | Среда
1. з.пл. мизер 2. повышение предлагается всем, но такая смешная оплата.... а за это ты мол как специалист более ВЫСОКОЙ КАТЕГОРИИ настраиваешь роутер (из личного опыта за 1.5 часа настроил с бабушкой 86 лет интернет) просто жесть, и с пьяными и с психами, послать то нельзя))))) а если бы я с бабушкой роутер настроил, то в смену точно не вложился. 3. Если ты заработал на премию и вышел за рамки, то отдел контроля качества тебя и таких как ты негодников под карандаш, усердно слушают ошибки и...
1. белая з.пл., 2. ночью возят домой на такси, 3. берут абсолютно всех, 4. пару раз отпрашивался когда плохо себя чувствовал- вообще без проблем, 5. центр города 6. я столько красивых девченок в одном месте ни разу не видел
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Анонимус
2.8
15 ноя | Пятница
Ну, попробую разложить все по полочкам. Город не Москва, не хочется палить. Зарплата стабильная, да.Проблема только в том, что она с учетом налогов составляет максимум (максимум!!!) 12000 р в месяц. Головное руководство, московское, состоит чуть больше чем полностью из умственно отсталых напыщенных кретинов, ставящих конкретные задачи и ничего для этого не делающих. Задачи, по целям и средствам можно представить, как, например, поездка из Калининграда до Владивостока на трехколесном велосипеде з...
Коллектив, подобрался довольно неплохой, локальное руководство (весьма умные люди, не имеющие никакого отношения к руководству так сказать генеральному). Карьерный рост теоретически возможен, у нас это было даже без родственных связей. Бренд. Плюсы ничто по сравнению с минусами.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Сергей
2.54
12 ноя | Вторник
Все руководство компании (даже самое низшее) это сборище родственников и друзей. В связи с этим полная неквалифицированность начальников. Хамство, неуважение к сотрудником, самоутверждение за счет подчиненных. Особенно в этом бардаке сияет и светится Маслова Ольна Николаевна. Женщина абсолютно лишенная здравого смысла, никакого воспитания, а уж о навыках руководить - даже нет смысла говорить. Их нет и обучению така мадам уж точно не подастся, умом слаба. Совет всем кто идет в Ростелеком:...
Громкое имя компании
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Александр
1.52
28 сен | Среда
Доброе время суток всем, кто читает моё возмущение. Общаясь сегодня с менеджером компании СИМ в Крылатском, я подумал до чего же жадные и наглые руководство этой компании. Объясню в чём суть. Выясняя у менеджера сколько стоит новая КИА РИО, он мне говорит, что на авто, автосалон дополнительно устанавливает кучу бесполезных доп. опций примерно на 50 000 рублей. На вопрос, могу ли я купить авто по рекомендованной цене, ответ меня ошарашил- понимаете, на авто ажиотажный спрос и поэтому мы это стави...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Alex
2.51
2 окт | Четверг
Проработав полтора месяца, по временному договору гражданско-правового характера (ГПХ), с удивлением узнал что зарплату обещанную по договору раз в месяц, мне не заплатят из-за якобы сбоя программы начисления з/п в компьютере! Начальник предложил поработать ещё месяц, питаясь святым духом. Мало того, мою подпись на акте выполненных работ, предоставляемой для начисления з/п подделали! После разборок решили всё полюбовно. Однако, оказалось что большую часть з/п у меня попросту украли не выплатив з...
Их нет!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Иванов
2.51
23 окт | Вторник
Почитал, отзывы и понял что, подобные ситуации во всех филиалах. Добавлю, что сокращают преимущественно работяг, начальство (бездарное – как уже сказано в других комментариях занимает места не по профессиональным качествам, а по знакомству или по родственному) остаётся на своих пригретых местах. Уровни зр/платы низшего звена и начальства разнятся во много раз, что вызывает нездоровую обстановку в коллективах. Профсоюз не отстаивает права трудящихся - то есть не выполняет свою основную функцию,...
их нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Холмогор Холмогоров
2.68
23 янв | Четверг
С тех пор, как ОАО "SZT" перешел в "Ростелеком", работать стало невыносимо. Низкая з.п., никаких материальных поощрений, премии перестали выдавать с 2010 года. Первобытное производство работ. Установку опор производим в ручную. Большой травматизм с летальным исходом. Никаких перспектив. Ставка растёт, а зарплата - нет. Качество услуг - полное говно. Если соблюдать правила охраны труда, то можно вообще не работать!!!! Постоянная текучка кадров - люди не могут работать в так...
хороший коллектив, интересная работа, удобный график работы
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.56
27 апр | Пятница
Дамы и Господа, 1 апреля 2011 года, ОАО "Ростелекеком"'у пришел пздц. Мы просто прое**ли компанию. Всё это объединение это чистой воды ипровизация, нет ни какого плана, ни кто не понимает, что происходит и куда мы катимся.. но начальство твердит: "это переходный период, всё наладится", причем само это начальство положило большой и толстый на хоть какое то обдумывание своих действий. Все только прикрывают свою задницу. Такое чувство что сотрудники Нового Ростелекома приходят н...
пока не сократили
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Менеджер сопровождения
2.82
2 мар | Среда
Остальное все мутно и непонятно. Группа компаний «Госзаказ» - крупнейший ресурс по тендерам и закупкам России. Ресурс представляет деловую информацию по закупкам из 15 отраслей экономики. Наша задача - качественное обеспечение бизнеса информацией, предоставление работающих инструментов увеличения продаж для повышения эффективности закупочных процессов и развития бизнеса. Обязанности: Работа с ключевыми клиентами компании, работа с оплаченными клиентами, пролонгации дог...
Очень привлекательно!!!!!!!!!!!!! Уровень зарплаты от 50 000 руб. Вакансии компании «Госзаказ» http://goszakaz.ru/ Сферы деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц.сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.95
22 ноя | Пятница
1. Низкий уровень з/п (на грани нищеты) для абсолютного большинства работников. 2. Постоянная лапша на уши о её увеличении последние лет 5 - будьте готовы каждый год слушать сказки о том, как с 1 апреля вы хорошо заживёте... 3. "Карманный" профсоюз, вступать в который есть смысл (А ЕСТЬ ЛИ???) только при наличии маленьких деток ради подарков на НГ. Никакой защиты и отстаивания интересов коллектива вы от него не увидите. 4. Ежегодные сокращения с перекладыванием обязанностей у...
1. Своевременные выплаты 2. Белая зарплата 3. Оплачиваемый отпуск и больничный 4.Работа по трудовому договору итого: благоприятные условия чтобы в будущем получать пенсию (если путин и ЕР позволят тебе до неё дожить) +лично у меня хороший колеектив, нормальные условия на рабочем месте и адекватные руководители. Но это, как я понимаю, скорее исключение из правила последних лет.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.76
14 ноя | Четверг
1. Во всех отделах одно сплошное кумовство. Все тащат своих сыновей, дочерей и т.п. Которые не редко сидят на двух, трех должностях и гребут бабло. 2. Карьерного роста практически нет а если и есть то и нафиг он такой ненужен, когда инженер получает на тысячу деревянных больше чем тот же монтер а обязанностей целый вагон. 3. Технарей гораздо меньше чем менеджеров, бухгалтеров, юристов и прочего офисного планктона. 4. Повысили недавно зп аж на целых 500р и это "компенсация за посл...
Стабильная и вовремя выплачиваемая зарплата. Веселый и дружный коллектив, дни рождения отпуска все отмечаем вместе.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.67
19 янв | Четверг
Низкая заработная плата Монтер 10 тыс, инженер 13, зарплата не повышалась с 2008 года. Вернее было одномоментное всем на 900 рублей. Зарплата главы Ростелекома 3 млн Вероятность попасть под сокращение в любой момент За 4 года штат был сокращен почти в 2 раза, срезаются ставки, выплаты за разъездной характер работ. Сокращения продолжаются дальше. Низкая организация труда Много ненужной бумажной дублирующей волокиты спускаемой сверху. В результате инженерный отдел подчас занят совер...
Регулярная заработная плата регулярная выдача спецодежды
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Наталия
2.51
9 дек | Пятница
Не рекомендую устраиваться на должность бухгалтера в Ростелеком, т.к. искала работу не далеко от дома (на Маршала Казакова) должна была работать, а офис переехал на Ванеева, 9, о переезде офиса не предупреждали,а должны были, рабочий день до 17:30 с пн-чт, в пт до 16:15, на самом деле постоянные задержки, говорят обязательно надо сделать именно сегодня, еще предлагают выходить по субботам и воскресеньям, и все это за 21000 в месяц, офис это большое помещение, сидят люди по 100 чел, и не проветр...
нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Вера Алексеевп
2.58
7 апр | Четверг
не приходите сюда работать! берегите свои нервы начальство хамло. вся орг.техника древняя и работает медленее черепахи. рабочие стулья разваливаются,менять ничего не хотят. компьютеры и программы вечно висят работать в них сил нет и абоненты зляться сидя в очередях в ожидании. теперь что касается продаж. обещают заманчивые доходы от продаж,а по факту и дополнительную тысячу в месяц не заработать на этих продажах. в продаже страховки и симкарты ,которые не продаются. т.к.поток клиентов н...
своевременная выплата з/п
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Андрей
2.75
11 авг | Воскресенье
Проработал больше 15 лет в связи , то городской УС с начальством в столице края, потом ЮТК, потом филиал ЮФО и теперь Ростелеком. Зарплата хоть и растет потихоньку , но цены растут намного быстрее . Так пи поступлении я платил за квартиру 800 рублей , а получал 6000 рублей. Теперь зарплата 15тысяч, а вот квартплата почти 5 тысяч , то есть плачу треть зарплаты за комуналку , а раньше платил в два с половиной раза меньше. Каждый раз становилось все хуже и хуже. Я не говорю о поставках материалов, ...
Только соц пакет и то полис за три года так и не меняли а ставили печать о продлении , а полис то фирмы другой.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.53
28 фев | Воскресенье
Начальство, руководители все друг другу братья, сестры, друзья, мамы, папы, кароче семейный подряд, карьерный рост если и есть то в зп не как не меняеться.. сокращение каждый квартал. Нет обслуживающего персонала на станциях. Сломался стул,стол, компьютер, решай проблему сам, антисанитария ужасная. Каждый день новые порядки и обязанности, инженера здесь это грузчики, психиатары, разнорабочие. Зп постоянно уменьшают, чем дольше здесь работаю, тем меньше платят, качество услуг нулевое, тотальный о...
Колектив
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним Анонимов
2.66
15 фев | Понедельник
Сплошное вранье при трудоустройстве,клянчанье денег на дни рождение рук состава - хотя на твой ДР - хрен получишь что либо. Поводы снять деньги за неправильное завершение разговоро или слово Эм или Хм. Идиотская не постоянная политика руководства. Навязчивый а не хрена не свободный график "не нравится - увольняйтесь, найдем других".Устраивался что бы помочь людям - так и говорилось на обучении. На одном из прослушиваний сказал что пришел работать что бы людям помогать с их тех проблема...
Нормальный коллектив - не считая выше стоящие руковожопы.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Инженер АТС
2.58
27 янв | Среда
Теперь о грустном... Сокращение персонала-как много в этом звуке....! Тут постоянно кого-то сокращают, как правило не руководителей! Число руководителей всех уровней и рангов по отношению к одному работнику и кв.метру по прежнему постоянно и стремительно растет! Поэтому приходится сокращать больше и быстрее! Новая фишка от ростелекома - приведение численности населения подразделения компании к её доходам, т.е. новоявленные менедгеры оперируют двумя цифрями: каков доход подразделения и ...
Было хорошее....давно....до ростелекома.... с приходом оного хорошего не стало, осталось плохое и его добавилось....много...очень много! Из положительного для работников можно назвать отсутствие какого-либо трудового порядка, можно работать, можно и не работать (главное правильно подать сей факт и в глазах импотентов-руководителей ты еще и вырастешь), это никак не повлияет на размер вашей скромной ЗП - вот такое, блин, свободное творчество!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Надя
2.51
26 июн | Среда
На западе такие компании долго не удерживаются на рынке, поскольку некомпетентным компаниям не впустят в любую сферу. Рассказываю конкретный случай: переехалв в район в Санкт-Петербурге, где в единственном числе предоставляет услуга телефонии и интернета данная комания под названием Ростелеком, мы были вынуждены пользоваться услугами, предаставленными ими. После подключения интернета и телефоинии у меня возникла проблема(вырубили интернет), я попробовала всеми цивильными способами восстоновить...
Нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.83
16 ноя | Понедельник
Я инженер, эксплуатация 10 лет стажа. Под моей ответственностью необслуживаемые станции стоимостью 65-70 лямов. Гдето 80 объектов. Обслуживаемые стоимостью в несколько сотен лямов, объектов 20. Ну и всякое разбросанное по местности железо. Не поддаётся исчислению. Если я, сделаю что-то не так... Может встать целый район города, всерьёз и на долго. МНЕ ПЛАТЯТ 18 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ. 18 КАРЛ ! Многие мои коллеги работают с ноутбуками которые купили ЗА СВОИ ДЕНЬГИ, ведь то что нам "...
Абсолютная стабильность, зарплаты вовремя, никого не увольняют. Только массовыми сокращениями, либо за адовострашный косяк типа пьянство на рабочем месте. Со спокойной совестью можно угробить оборудования на пару лямов, и отделаться объяснительной. Большое количество оборудования (ну чисто для себя интересно).
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Александр
2.79
19 окт | Суббота
работников превратили в быдло способом разделяй и властвуй, никчемные руководители чтобы удержаться на своем кресле проводили политику свыше за что получали право делить фонд заработной платы по своему усмотрению вот и началась эпоха лизоблюдства и кумовства. Так начинается развал большой империи связи когда специалистов не ценят, лояльность к компании оценивают в количестве часов проведенных на работе при том что эффективность таких работников сомнительна а заработная плата конкурентная. Я был ...
можно вспомнить коллектив и руководство компании в начальный период производственной деятельности с 1993 по 1999 год.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.82
26 фев | Четверг
Фильм "Служебный роман" помните? Обстановку помните? Вот на мебели и ремонте сделанном в 70-е годы приходится работать большинству сотрудников. Канцтовары, бумажки - покупаете все вы. О кабинетах в которых сидят люди, говорить не приходится. В жару кондиционеры 15-летней давности не справляются со своей работой, дырки в палец в окнах, зимой не дадут заскучать. Главный девиз компании - кто пашет, тот на себе и волокет. Карьера может случиться если есть мохнатая рука, выше твоего ...
Все белое, все официально. Больничные, отпуска и даже профсоюз( хотя там хорошо, кто сам этот профсоюз возглавляет) Школа жизни для молодых специалистов.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
мастер инженер
2.58
18 апр | Среда
Ростелеком губит глубинку. Сельская связь и провинциальных городков работает на оборудовании и сетях в лучшем случае 70-х годов прошлого века, интернет еле корячится. Целовать руки надо технарям которые поддерживают это в рабочем состоянии, выслушивают матюги от "благодарных" клиентов, при полном отсутствии зап.частей, инструмента, при з.п. 8-12 тр. и рабском отношении со стороны руководства. Транспорт изношен "до ручки". Гибнет РОСТЕЛЕКОМ гибнет, скоро знаменательная дата - ...
в голову не приходит
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.61
21 дек | Суббота
ПОЛНАЯ неорганизованность. руководство абсолютно бездарное, никто ни за что не отвечает, все творят что хотят и просто переводят друг на друга стрелки! люди-психи: сидят на работе до ночи и в будни и в выходные и упрекают тех, кто уходят вовремя, что дескать мы тут зашиваемся и подыхаем, а вы дома у телека плюшки жуете. корпоративной культуры ноль. коллеги сидят и матерятся во все горло (обоих полов), при этом со всей дури избивая монитор компа об стену (сама видела). лифт -это вообще прикол, ч...
хорошо платят, офис близко к метро
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Сергей
2.56
13 дек | Пятница
Весной 2013 мне предложили на лето сезонную работу капитаном на небольшом водомётном катере. В обязанности входит - 3-5 раз в месяц выход на озеро для устранения повреждений на подводном кабеле , иногда покатать контору, содержание катера и ремонт по-весне. От предложенной зарплаты (сезонной !!!) я охерел - 5000 руб\мес. И это на фоне того, что директор "Ростелекома" А.Провоторов за свою работу имел 100 000 000 руб\год ( 8 000 000 руб\мес). Деклорация о доходах Провоторова имеется в ин...
Отсутствуют.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.55
3 мая | Вторник
Проработал в компании долго. Были приятные моменты и не приятные, но вторых все же было больше. Компания крупная, из за этого постоянно отделы и филиалы пытаются реорганизоваться и наладить схему взаимодействия, но так как в голове компании сидит пригретое к местам начальство, оно всяческими способами делает работу хуже и хуже, что бы в отчетах цифры были все больше и больше. Самая главная проблема Ростелекома это некомпетентное и совершенно не идейное начальство состоящее в основном из динозавр...
Коллектив
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Кандидат
2.59
23 апр | Суббота
Из-за своих размеров очень неповоротливая компания, чтобы попасть на собеседование три недели звонил и доставал местный отдел персонала. На третьей неделе (о чудо) позвонили и пригласили на собеседование. На собеседовании трое "начальников" задавали каверзные вопросы, не совсем уместно отзывались о моей кандидатуре и всяким образом пытались докапаться, вывести из равновесия (оч неприятный осадок остался). К слову, них смотреть было жалко, по виду замученные люди, им бы отдохнуть не пом...
звучный брэнд и только
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Бухгалтер
2.61
14 авг | Среда
Когда я пришла, то все было замечательно, нас обучали программе, сразу оформили, все хорошо. Но когда началась работа - это ппц. Мало того, что все новое, приходится все время спрашивать что и как сделать (есть инструкции к процессам, но кем они написаны - неизвестно, потому что если по ним делать получается фигня), так еще и программа висит дико, особенно в отчет, а отчет каждый месяц, длится неделю. Вот и сидишь работаешь в такие дни и днем и вечером. Вечерние часы никто не оплачивает, но если...
Соцпакет, коллектив в кабинете
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.57
1 июл | Понедельник
Коллеги! Может пора прибегнуть к конкретным действиям? Например забастовка. Конечно все должно быть согласно закона РФ. Может тогда нас услышат и увидят. Может получится остановить этот бардак и развал. Так хочется нормально работать и получать достойную заработанную плату. Посмотрите как называют эл монтеров 3,4,5 и т.д. эл механиков. (рабочие). Хотя считаю, что это СПЕЦИАЛИСТЫ и именно от них зависит качество и своевременное предоставление услуг и если они выполнят свою работу на высоком уро...
к сожалению не остались
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Олег Финисоф
2.99
16 ноя | Понедельник
По словам Елены Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение пл...
Лучшая продуктовая сеть в Москве я любимый супермаркет сеть не попала в список антирейтинга.Благодаря ген директору Леван Карловичу Меликяну и его собранной сильной команде сотрудников компании а в команде действительно есть очень сильные сотрудники отдел кадров любой крупной компании может это проверить.На самом деле кадры решают всё а не родственники и братья с кумовьями когда наконец у нас в стране будут ценить мозги а не связи вот как только это произойдёт уровень развития и благосостояния ...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
ольга
2.64
16 ноя | Понедельник
Это ужасная компания! работала здесь потому что пойти некуда было. С каждым днем всё хуже и хуже. Работала по графику 2/2, каждый месяц ставят выход на 3-ий день на 12ч. в начале месяца, обязательная подработка. В неделю получается 5 дней по 12часов, на лицо нарушение Труд.К. Когда была линия президента, это просто кошмар, ставили графики по 14 часов 2/2. Перерывы урезали на 5 минут во время большого количества звонков. Глаза просто отваливались. Здесь нельзя слово против сказать, иначе накажут ...
Стабильная зарплата, хороший коллектив
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Татьяна
2.66
15 апр | Среда
Работала в контакт центре. Обучение проводится плохо. Недоговаривается очень много информации и нюансов. По итогу первое время бегаешь к бригадиру, тем самым отвлекая ее от работы. (она тебя тоже консультировать не может долго, так как нагрузка , старшие кричат, вставайте в готовность итд.) в принципе привыкнуть можно, особенно если очень нужна работа. По зарплате стали очень сильно урезать премии, постоянно вводят новые правила стандарта, практически каждый месяц, привыкнуть не каждому сразу у...
Соцпакет. Хорошо отпускают на больничные.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Анастасия
1.55
22 сен | Вторник
Заказала у данного салона машину Киа Соул 2015 г. Внесла предоплату, машину вроде бы приготовили во время, но на вопрос, можно ли оплатить картой какую то часть, сказали четко ДА! Когда дело дошло до оплаты в кассе, оказалось, что карты к оплате не принимаются, они могут помочь только снять с этой карты деньги за проценты, уж понятно, что не за малые. В общем, я уехала снимать деньги в банк, готовили документы супер долго, приехала к ним в салон 16:30, уехала в 21:00 ч. Купила и доп. оборудовани...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
чем дальше тем хуже.
2.61
8 фев | Воскресенье
Все перечислить дня не хватит. Но все же. Начальству на тебя по херу. Соотношение начальство работники примерно 3 к 1. Обилие реально тупых инженеров, с зарплатой как минимум в двое чем у монтера 6 го разряда. Особенно "радует" тех поддержка 8-800.... На вопрос для чего они там сидят, ответ. Мы помогаем клиентам настроить оборудование. Больше они реально ничего не могут. Любимое дело перенастраивать роутеры. Что бы с ним не случилось. Или линия не исправна. Главное роутер перестрои...
Мизерная зарплата вовремя.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
штатник
2.73
31 янв | Суббота
Здравствуйте. Устроился на работу в Ростелеком, сначало прошёл обучение, через 2 месяца сверху пришло указание (с Нижнего Новгорода) что всех инсталляторов сокращают, так бы и ладно если бы как положено сделали так нет, обманули работников и пригрозили увольнением по статье, если не подпишут договор о "Уволен по соглашению сторон, пункт 1 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ " , то есть говорят одно, а бумаги другие суют, а задаёшь вопросы, сразу неадекватная реакция и угрозы увольне...
только то что инструмент дают и гсм оплачивают. И то не всегда в полном размере.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.62
3 ноя | Понедельник
Наглость руководящего состава. Начальники воруют все что можно и нельзя тоже. Устраивают своих жен, подруг на высокооплачиваемые должности, а в результате они работать не хотят. Только получают зарплаты. Работают на них простые смертные за меньшую зарплату. Нет справедливости. Проверки приезжают формально. Если начальник участка их кормит и содержит значит ему флаг в руки. Противно. И обратится и пожаловаться некому, сплошная коррупция. Меня например хотели уволить по собственному желанию, торго...
Нет положительных сторон!!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Александр
2.64
27 окт | Понедельник
При миллионных доходах чистой прибыли и таких же откатах ,нам говорят,что нет средств на поднятие зарплаты,содержание квалифицированных работников,закупки материала на ремонт,заправки машин организации,на полноценную спецодежду,на выплату пособий по нетрудоспособности. Начальство ,смотря нам в глаза,говорит ,что у нас зарплата 28000 !!!!! Всех волнует только прибыль при 0-х затратах.Господа, таково не может быть,ведь все коммуникации устаревшие,а теряя кадры,принимая молодых( которые ничего не у...
Интересная работа,хороший коллектив.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Анастасия
2.55
15 окт | Понедельник
работаю в этой компании, простым специалистом. Дернул черт перейти на это работу. Обещали карьерный рост и золотые горы, на деле з/п ни разу не повысилась, карьерный рост не предвидится так как я никто. Тоесть ни родственников ни знакомых в верхах нет. Должности с хорошей з/праздают только родственникам только, что пришедшим соплякам бездельникам, не смотря на то, что есть прекрасные спецалисты которые работают не один год. Попыталась высказаться по этому поводу и все попала в немилость Беладон...
Соц Пакет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Андрей
2.72
20 апр | Воскресенье
Протянул пол года.Написал заявление.При устройстве служба безопасности проверяла целый месяц,что бы потом платить 14000 рублей.Был задействован на инсталяции,обжимной инструмент протяжку и врезной покупал за свои деньги, потому что без них работать не реально.Из инструмента выдали бокорезы,которые не кусают,пару отверток и самые дешевые плоскогубцы.Зимнюю спецодежду выдали в конце зимы(и на том спасибо)Нарядов суют все больше и больше,работа разъездная,часто без обеда,прыгаешь со стремянкой по г...
Белая зарплата и платят всегда во время.Адекватные начальники.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.71
29 янв | Среда
Поддерживаю полностью все отзывы, даже добавить не чего, если умножить только на *100. Расскажу вот только о последней низкой выходке руководства, казалось бы куда уж хуже, но нет наше руководство и тут не растерялось! К новому 2014 году как и все 10 лет и более назад детям сотрудников дарили новогодние подарки, но в этот раз решили не дарить и не подарили! Получилось так что их просто не хватило на всех! По полуофициальной информации кто-то где-то наверху накосячил со штатной численно...
Нет и наверное уже не будет, прогнило всё менее чем за десять лет!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Стас Михайлов
2.6
16 ноя | Понедельник
Никогда, слышите, НИКОГДА!!! не устраивайтесь работать в Эксперт. Весь интернет кишит статьями о том,что Эксперт не платит зарплату сотрудникам. Это стопроцентная правда. Ведомости накатали статью-в Эксперте сразу завертелись как ужи на сковородке, сделали видимость, что в суд подадут за клевету. В итоге чего подавать в суд на правду. На данный момент не получали з/п еще за апрель, хотя на дворе июль месяц. Обман и ложь со стороны руководства. Погрязли в долгах и судебных разбирательствах. Офис ...
нет, и не будет!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Наталия
2.54
15 янв | Воскресенье
Устраивалась в офис на Маршала Казакова, офис переехал в верхнюю часть города на Ванеева, 9, об этом заранее не предупреждали, о постоянных не оплачиваемых задержках на работе тоже не предупреждали, например до 23.00, потому что нужно срочно сделать какой-либо отчет или еще что-то, задржки за выходной говорят, но если я хочу взять выходной за неоплаченное отработанное время, куда? зачем? почему?, или что-то типа у нас много работы, не время для отгулов ит.д. Уважение к сотрудникам нет со стороны...
нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Гость
2.6
29 окт | Суббота
Рядовых сотрудников перевели в аутсорсинг, либо сократили и продожают в данном направлении. К чему привело? К ухудшению обслуживания населения и меньшей зарплате у работников, кто перешел в аутсорсинг. Тем более аутсорсинг - компании частные, платят по минимальному 15 - налоги, а остальное по желанию хозяина-частника(в конверте, черном). Ростелеком компания страны не хочет иметь обслуживающий и технический персонал - отдав их частникам, где текучка и профессионализм отдыхает. Оставив косяк компа...
на данный момент их нет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
пупсик
2.55
16 ноя | Понедельник
Офис на ул. Правды (так вот на улице Правды-Вы правды не найдете!!!!) Если неважно, когда вам будут платить зарплату: в этом месяце заплатят, или ещё через два, то несомненно идите туда работать. Зарплата выплачивается в абсолютно произвольные даты, и даже месяцы. Самый большой долг по з/п был 4 месяца. Большая текучка кадров. Обман и ложь со стороны руководства. З/П только у верхушки и приближенных. При увольнении не выплачивают ничего. Люди терпят, а потом идут в суд!!! Обшарпанный офис...
НЕТ!!!!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Андрей
2.6
12 окт | Суббота
начинал работать в уралсвязьинформ не мог нарадоваться, зарплата стабильная до 15т, + премии, различные выплаты ( материалка к отпуску, разъездные, 13 зарплата, к праздникам премии), отличный коллектив, начальство понимающее. Но после нескольких реорганизаций стали мы Ростелекомом и началось все выплаты убрали, снабжение урезали, народ по сокращали зарплату подняли стала 9700 (раньше оклад был 6300 получал от 13 до 15т. сейчас оклад 7800 получал 9000 -10000) обязанностей навешали выше кры...
зарплата без задержек
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.66
23 авг | Пятница
ПРОРАБОТАЛ 2 ГОДА ЭЛЕКТРОМОНТЕРОМ 6РАЗРЯДА!!!ЗАРПЛАТА БЫЛА 25000 НА РУКИ ВОТ И СУДИТЕ САМИ ОБ ОТНОШЕНИИ РУКОВОДСТВА К КВАЛИФИЦИРОВАННОМУ ТЕХНИЧЕСКОМУ ПЕРСОНАЛУ.В ШТАТЕ НАС БЫЛО 6 ЧЕЛОВЕК ЗА ДВА ГОДА СОКРАТИЛИ ПОЛОВИНУ ОСТАЛОСЬ ТРОЕ ЗАРПЛАТУ ПОДНЯЛИ НА ТРИ КОПЕЙКИ ПРО ТЕХНИКУ БЕЗОПАСНОСТИ ЗАБЫЛИ СОВСЕМ ПОЧТИ ДВА МЕСЯЦА РАБОТАЛ ОДИН ЧТО КАТЕГОРИЧЕСКИ ЗАПРЕЩЕНО!!!ПЕРСПЕКТИВ НОЛЬ СОЦПАКЕТ ДМС ПУСТАЯ БУМАЖКА И ВСЕ ЭТО ПРИ ОГРОМНЕЙШЕМ УПРАВЛЕНЧЕСКОМ ШТАТЕ КАБИНЕТОВ УЖЕ НЕ ХВАТАЕТ ПЕРСОНАЛ ДЕЖУРНЫХ С...
СВОЕВРЕМЕННАЯ ВЫПЛАТА МИЗЕРНОЙ ЗАРПЛАТЫ
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.65
15 мар | Вторник
Из 3 руководителей только один был адекватный, остальным даже страшно было звонить что-либо уточнить, чуть ли не посылали. Некоторые сотрудники, которым нужно было звонить в спорных ситуациях и спрашивать совета просто сбрасывали твой вызов, было неоднократно. ЗП была вовремя, но 100 р час - налог для работы в стрессовых ситуациях по 12 часов в день,это мало. Работая до 2 часов ночи радовала бесплатная развозка, но это был кошмар, один автобус в который садится человек 20, обычно на автобусах да...
Коллектив, бесплатная развозка, зп вовремя
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
2.77
19 мая | Воскресенье
Очень люблю свою работу, но теперь боюсь каждый день туда идти. Потому что больно смотреть как нашу компанию, которую и мы - рядовые сотрудники, создавали тоже - УНИЧТОЖАЮТ. Директора меняются постоянно, причем приходят или люди, не имеющие отношения к связи или с филиалов, находящихся в худшем положении. Увольняют целыми отделами и группами. Причем нашему начальству заранее даже не говорят, просто с пускают с верха документ и все. Централизация((( У нас убирают спецов, в Нижнем набирают кого ...
Сейчас нет ничего положительного. Раньше было все. Зарплата, стабильность, коллектив.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Второсортник
2.67
31 мар | Воскресенье
Людей надо любить и уважать. Но как можно хорошо относиться к Человеку, который тебя использовал, как сотрудника второго сорта? Просто поделил сотрудников на два сорта. Господи, как вспомню всю первосортную свиту избранных, так ЖИТЬ НЕ ХОЧЕТСЯ. Это не преувеличение. Я понимаю, по отдельности это может и не совсем плохие люди. Но не вместе в свите избранных. И на кого обижаться? На того, кто всё это придумал. Не могу простить. Сначале определить человека во второй сорт, за...
Ой жить не хочется, как свиту вспомнишь
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Ребят а что
2.75
16 мар | Суббота
Не,в колодец негуманнно, там сыро. На НУП/НРП сажать надо. Есть НУПы с кондиционированием, нормально там так будет. Никакого насилия не нужно, ласково, нежно. Посидеть несколько часов, подумать о жизни и злодеяниях своих. Главное - проверять, не задохнулся-ли. А то негуманно получится как-то. Но больше, чем на 15 минут в термокамере без проверки оставлять нельзя. Можно и оставить открывтой крышку, и лестницу убрать. Не вылезут. Но и не задохнуться. Не, к хорошим шэфам это не относится...
А что если нелюбимых шефов сажать в колодец на некоторое время для острастки?
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
По вопросам работы сайта пишите на [email protected]. Пользовательское соглашение и политика обработки персональных данных.

Выберите ваш город:

Начните вводить название города, а мы подскажем