Написать отзыв о Пиво Сибири, компания

Отзывы о Пиво Сибири, компания

Показать:
image
2.66
16 ноя | Понедельник
- Приходишь на работу минимум на 20 минут раньше начала рабочего дня, уходишь на 15-20 минут после окончания. И по факту каждый день проводишь на работе по 40-45 лишних минут, которые никто не оплачивает. - Принимать/сдавать смену нужно в 8 утра. Вечером в последний день работы сдать нельзя. То есть если ты сдаёшь смену, то приходишь в свой первый выходной в 8 утра. Если принимаешь смену, то приходишь в свой первый день работы тоже в 8 утра и работаешь на 2 часа больше по сути. Конечно же, эт...
- Хорошая точка. В плане ремонта. Всё аккуратно, кондиционер, обогреватель, туалет, всё есть. Не могу говорить за других, возможно, на других точках всё намного хуже и для продавцов нет удобств. - Каждый месяц привозят канцелярию, бытовую химию. Заказываешь сама что нужно. Всё за счёт компании. Можно тащить домой с работы.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

image
30 мая | Понедельник
зарплата в конверте,отпуск не оплачиваемый,расчётные не выплачиваются,высчитывают подоходный налог в пенсионный фонд не выплачивают.Зарплату прибавили,но её всю не получите:усушка,брак не списываются,высчитывается в двойном размере(недостача +депремирование в таком же размере.)Ночные точки работают по 17 часов.на всё есть волшебная отговорка:"кому не нравится ,никого не держим ".Если Вы любите работать без выходных,без отпуска-это ваша организация.Стукачество приветствуется,выходные ...
при кризисе в стране и отсутствие рабочих мест.всегда можно устроиться на работу.Профессиональные требывания не большие:служба безопасности пропустила,управляющему были симпатичны.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

По вопросам работы сайта пишите на info@otsiv.ru. Пользовательское соглашение и политика обработки персональных данных.