Первая канцелярская компания, торговая компания, ООО Офис-партнер

Написать отзыв о Первая канцелярская компания, торговая компания, ООО Офис-партнер

Зарегистрируйтесь и следите за ответами

Отзывы о Первая канцелярская компания, торговая компания, ООО Офис-партнер

Показать:
image
Печальный Опыт
2.46
16 ноя | Понедельник
Итак начнем попорядку... 1. Сказали стажировка 1 день т.к сроччно нужно приступать к работе, не справляется Марина Макарова (супруга Антона Сергеевича Макарова) действующий на тот момент менеджер. Результат 4 день работы, о з.п и о том как ее начисляют молчание... О трудовом договоре молчание, на вопросы не отвечают уходят от ответа опять же вопросом... 2. Постоянные заумные фразы из тренингов на которых и я тоже была, но в дданном случае на них помешательство и Антон Сергеевич уже путает ...
коллектив состоящий из 2х чел за исключ директора...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Вера
2.59
3 мар | Вторник
С чего бы начать... Пожалуй начну с того, что компания как попловок. Работа не имеет какого-либо алгорифма, требуют от работников каких-то невидимых вершин, не имея при этом ни нормального офиса, ни нормального склада, (на котором работает один хороший человечек просто наверно потому, что он очень добрый мужчина и что то искать другое не видит уже смысла, довольствуется тем, что есть), так же нет четко поставленных целей именно для работников офиса - каждый день какие то новые "прихоти нача...
Приходят нормальные, адекватные девочки и мальчики, но все что там происходит далее это уже в отрицательных сторонах
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Снежана Чайникова
2.71
18 сен | Четверг
1.Заключают с работником "липовый договор", где ставят з/пл минималку, и вообще нет никаких отчислений в Пенсионный фонд ну и т.д., так же нет записи в трудовой книжке."Липовый договор", оба экземпляра оставляют у себя, чтоб потом работник ни чего не смог сделать. 2. Изначально в объявлении указывают з/пл от 15 000руб до 50 000руб, хотя это обман с уловкой заманить соискателя, а потом как говорят "поздно", работник уже работает... . 3. Каждый четверг на планер...
1.Обещают хорошую з/пл от 15000 до 50000руб, хотя и не выплачивают 2. Текучка кадров, что большой плюс для работника, больше просто не выдержать психологически.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Снежана Чайникова
2.88
18 сен | Четверг
1.Заключают с работником "липовый договор", где ставят з/пл минималку, и вообще нет никаких отчислений в Пенсионный фонд ну и т.д., так же нет записи в трудовой книжке. 2. Изначально в объявлении указывают з/пл от 15 000руб до 50 000руб, хотя это обман с уловкой заманить соискателя, а потом как говорят "поздно", работник уже работает... . 3. Каждый четверг на планерке обсуждается тема, каким образом заманить работника, а потом "вышвырнуть" его за дверь, заплат...
1 Обещают выскую з/пл от 15000 до 50000руб 2."Текучка " кадров. Самый большой стаж работника 6 месяцев, что большой плюс для работника, дальше просто не выдержать психологически, многие соискатели сбегают сразу после первого собеседования - "счастливчики".
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Снежана Чайникова
2.8
18 сен | Четверг
1.Заключают с работником "липовый договор", где ставят з/пл минималку, и вообще нет никаких отчислений в Пенсионный фонд ну и т.д., так же нет записи в трудовой книжке."Липовый договор", оба экземпляра оставляют у себя, чтоб потом работник ни чего не смог сделать, одним словом "сволочи" 2. Изначально в объявлении указывают з/пл от 15 000руб до 50 000руб, хотя это обман с уловкой заманить соискателя, а потом как говорят "поздно", работник уже работает...
1.Обещают выплачивать хорошую з/пл до 50тыс.руб 2."Текучка " кадров. Самый большой стаж работника 6 месяцев, что большой плюс для работника, дальше просто не выдержать психологически, многие соискатели сбегают сразу после первого собеседования - "счастливчики".
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Бывший лояльный покупатель
2.58
16 ноя | Понедельник
Я работала в торговле больше четырех лет, но с подобным отношением к покупателям и правилам ведения торговли и предоставления услуг встречаюсь в первый раз. Так как сама имею опыт работы в торговле, как человек побывавший на стороне продавца и на стороне покупателя, считаю, что поведение сотрудников офиса просто недопустимое! Приобрели мы в данной сети вычислительный прибор, пришли домой положили на полку, дня через три решила им воспользоваться и обнаружила производственный брак, дефект панели...
Знаб, что здесь отзывы оставляют только сотрудники, но так как этой сайт часто просматривается решила оставить свой отзыв здесь, чтобы люди видели как работает эта компания! Хорошее впечатление оставляют только продавцы консультанты, такое впечатление, что только они заботяться о своих покупателях.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Снежана Чайникова
2.88
17 сен | Среда
1.Заключают с работником "липовый договор", где ставят з/пл минималку, и вообще нет никаких отчислений в Пенсионный фонд ну и т.д., так же нет записи в трудовой книжке. 2. Изначально в объявлении указывают з/пл от 15 000руб до 50 000руб, хотя это обман с уловкой заманить соискателя, а потом как говорят "поздно", работник уже работает... . 3. Каждый четверг на планерке обсуждается тема, каким образом заманить работника, а потом "вышвырнуть" его за дверь, заплат...
1.Обещают выплачивать хорошую з/пл до 50тыс.руб 2."Текучка " кадров. Самый большой стаж работника 6 месяцев, что большой плюс для работника, дальше просто не выдержать психологически, многие соискатели сбегают сразу после первого собеседования - "счастливчики".
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Алена Поройкова
2.64
30 сен | Вторник
Ребятааа,это ужас! "Посчастливилось работать в этом дурдоме! Бегут все абсолютно! Директор одержимый сектантскими идеями и словами из "умной книги",но верит в свою "светлую" идею,ибо послушать данный бред можно каждый четверг на собрании)))Так же поведаю вам о ежедневных планах на день: начну издалека)))Когда приходишь на работу соответственно ты мало знаеш о программах,ибо там дифференцированая 1С,объяснять никто ничего не будет!Сотрудники держатся максимум 1 месяц,самы...
Нет ниодного!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Алена
2.84
29 сен | Понедельник
Будете проходить мимо,проходите мимо!!! "Директор" самое настоящее быдло с сектантскими заморочками!!! Работа не отлажена,бегут все и вся с первой же недели! Обманывают с заработной платой.Меня Бог отвел,сейчас работаю в крупном холдинге на руководящей должности.
Их вообще нет!!!
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Бывший работник
2.94
22 июн | Среда
Нет официального трудоустройства, на испытательном сроке не заключается трудовой договор. Сомневаюсь, что оплачиваются больничный. Задержка выплаты з/п. Если увольняешься - не факт, что тебе выплатят задолженность по з/п, то что обещают, не выполняют. Не рекомендую эту компанию.
Первое впечатление о компании складывается хорошее.
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Аноним
3.19
3 мар | Вторник
Вся компания одно разочарование
Нет и не будет
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
image
Елена
3.43
22 апр | Среда
Период адаптации занимает примерно 2 недели, вначале трудно привыкнуть к тому что надо все планировать и первые три дня поступает много информации ассортимент, программа 1С, правила работы, но после недели все становится понятно, я думаю что везде так. Иногда приходится задерживаться для завершения дел, но вряд ли есть компании в которых к не выполненным задачам относятся спокойно. В остальном из того что написано не правда, все по ТК. РФ. Да з/п пару раз задерживали, но не более чем на 3 дня.
Не понимаю о чем здесь идет речь, я работаю уже полгода и никаких липовых договоров со мной не заключали и оформлена я официально по трудовой с первого дня после гостевого периода(3дня). По з/п она сдельная (оклад+%) и официальная вся (с01.04), сейчас уже не вспомню о чём говорили на собеседовании, но про 50т.р. я слышу в первый раз. Из прочитанного могу лишь сказать что большинство отзывов пишут люде не проработавшие даже недели и всех их я видела им ставили задачу и они с ней не справлялись со...
{{error.message}}
image

{{item.UF_NAME}}
Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Все комментарии+
Аноним
{{reply.name}}
{{reply.comment}}
x
По вопросам работы сайта пишите на [email protected]. Пользовательское соглашение и политика обработки персональных данных.

Выберите ваш город:

Начните вводить название города, а мы подскажем