В компании огромная текучка кадров. Процесс обучения не отлажен, так как это недавнее нововведение. После обучения нет никакого наставничества, это все только слова. По факту, тебя сразу садят на выполнение плана в 1 000 000, при этом дают нерабочую базу, на восстановление которой нужно естественно время. Входящих клиентов "1,5" клиента в день. Через 2-4 недели план не выполнил - до свидания и их не интересует, что человеку нужно некоторое время на выход на нужный уровень! Им, по их же...
Нет.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}